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竞聘管理岗位(wèi)个人优势怎么写，个(gè)人(rén)竞(jìng)聘优势自(zì)述简短

　　1、具有较(jiào)强的学习(xí)能力，认真刻(kè)苦，勤奋务(wù)实；

　　2、工(gōng)作责(zé)任心强，具有一定的团队(duì)合作(zuò)能力、快速执行(xíng)能力；

　　3、亲和(hé)力强，有(yǒu)耐心、沟(gōu)通能力强，能很好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实(shí)守信，公私分明(míng)，具(jù)有良好的(de)思想品德和操守；

　　5、乐(lè)观(guān)开朗，善于与人沟通，工作主动积极，服务意识(shí)很强。

　　先突出个人优势，匹(pǐ)配的优点非(fēi)常重要。

　　后面加上对应(yīng)经历的简单描(miáo)述，就会显得更丰(fēng)富。

　　标准的求职简(jiǎn)历主要(yào)由四个(gè)基本内容组成：

　　1、基本(běn)情(qíng)况：姓名、性别、出生日期、民族、婚姻状况(kuàng)和联系方式等。

　　2、教育背景：按(àn)时间顺序列出初(chū)中至最高学历(lì)的学(xué)校(xiào)、专业和主要(yào)课程。

　　所参加的(de)各(gè)种(zhǒng)专业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按(àn)时间顺序(xù)列(liè)出参(cān)加工作的所有的就业记(jì)录(lù)，包括(kuò)公(gōng)司／单位名称、职务、就(jiù)任及(jí)离任时间，应该突出所任每个职位(wèi)的职(zhí)责(zé)、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人特长及爱好(hǎo)、其他技能、专(zhuān)业团体、著猎德村一人分了多少钱，猎德村多少钱一方述和证明人等。

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