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　　其(qí)他都是骗人的，不过也是在(zài)人(rén)才市场进行变相收费，但是要(yào)明白中(zhōng)介如果费用超过210以(yǐ)上都是不合法的。

　　中南劳务派遣有限(xiàn)公司(sī)、广州(zhōu)红海人力资源有限公司和(hé)深圳市信(xìn)鸿劳务派(pài)遣有限公(gōng)司是比较(jiào)靠谱(pǔ)的三家劳(láo)务派遣公(gōng)司。

　　扩展(zhǎn)资料：

　　派(pài)遣工人(rén)一(yī)般从事低(dī)技(jì)能工作，如(rú)清洁工、保安(ān)、售货(huò)员(yuán)、服务员等工作。

　　一旦劳动者年老体弱，劳动(dòng)能力新字的繁体字有几画，新的繁体字是几画下降新字的繁体字有几画，新的繁体字是几画24px;'>新字的繁体字有几画，新的繁体字是几画，劳务(wù)派遣单位将在劳动合同期满后拒绝(jué)续(xù)订劳动合同。

　　国(guó)内大型企(qǐ)业(yè)的构(gòu)成基本分为三类(lèi)：第一类是固定员工(gōng)组(zǔ)，待遇(yù)最好。

　　第二(èr)类是集团直接或间接控制的子公司或集团投资的公司，如Ele的员(yuán)工，飞珠，阿(ā)里云等。

　　第三种是劳务派遣。

　　一(yī)般(bān)来说，就是与第三方公司签(qiān)订(dìng)合同(tóng)，为雇主做事。

　　这与集团公司无关，甚至工(gōng)资都(dōu)是由第三方公(gōng)司支付。

　　劳务(wù)支付发生在(zài)劳务派(pài)遣企业与(yǔ)劳务派遣(qiǎn)企业（实(shí)际用(yòng)人单位）之间(jiān)，由劳务派遣企业(yè)向劳务派遣机构(gòu)支付(fù)劳务费用(yòng)，由劳(láo)务(wù)派(pài)遣机构向(xiàng)劳(láo)动者支付(fù)劳动报酬。

　　劳务(wù)派遣起源于20世(shì)纪资本(běn)主(zhǔ)义国家美(měi)国，后来又传入法国、德(dé)国、日本等国(guó)家。

　　在20世纪90年代中国国有企业劳动(dòng)制度改革中，出现了以安置下岗职(zhí)工为目(mù)的的劳务派(pài)遣，这种劳务派遣可以跨地区、跨(kuà)行业进行。

　　现在(zài)的年(nián)薪通(tōng)常(cháng)是5－10万元。

华(huá)为三大外包(bāo)公司是哪(nǎ)几家(jiā)？

　　华为(wèi)三大外包公(gōng)司是中南(nán)、鸿海(hǎi)、信鸿这三家劳务派遣公司。

　　中南：中南国际人力资源有限公司(sī)成(chéng)立(lì)2008年07月11日，注(zhù)册地位(wèi)于(yú)深圳市(shì)，经营范围包括信息(xī)咨询、企业管理咨询、礼仪策划念(niàn)举握、商务(wù)会(huì)议服务(wù)等。

　　鸿(hóng)海(hǎi)：注册(cè)地位于深圳市，经营范围包括企业管(guǎn)理咨询服(fú)务、人力资源开发与管理咨询、人力资源(yuán)外包服(fú)务、生产外包、人才(cái)推荐、国内贸易等。

　　信鸿(hóng)：深圳市信鸿劳务派(pài)遣有限公司(sī)成立于2019年08月20日(rì)，注(zhù)册地位于深(shēn)圳市，经(jīng)营范围包括(kuò)：企业管理咨询、国内贸易、劳务(wù)派(pài)遣等。

　　华(huá)为三(sān)大(dà)外包公司的待遇

　　华(huá)为外包，完全(quán)没(méi)有归属(shǔ)感(gǎn)，有时(shí)候感觉都不知道自己到底是(shì)哪家公司的，华为员工看(kàn)外包员(yuán)工的时候会觉得(dé)自己是高高在上的，在华为(wèi)办公的话(huà)会(huì)被当作是二等公仔庆(qìng)民。

　　且华为工(gōng)作强(qiáng)度大，外(wài)包(bāo)也是一样的。

　　职业发展也(yě)不(bù)太(tài)看好，华为都是把一些很(hěn)杂重复(fù)工作量很大的事情交给外(wài)包做(zuò)，打杂的事和脏(zàng)活累活也全(quán)是答(dá)哗外包去做(zuò)，真(zhēn)正核心的东(dōng)西是不(bù)会(huì)让外包参与的。

　　由(yóu)于工(gōng)作强度(dù)大，很少有时间能(néng)去熟悉业务知识和(hé)提升自己的技能。

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