公立小学一年级收费标准明细表，公立小学一年级收费标准表-橘子百科-橘子都知道

公立小学一年级收费标准明细表，公立小学一年级收费标准表失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从(cóng)头(tóu)核算？其(qí)间收取条件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算，赋闲稳(wěn)妥金收取条件累计(jì)缴费(fèi)时刻中连续(xù)缴(jiǎo)费怎样(yàng)算？，重庆赋闲(xián)稳妥收取期(qī)限，重庆赋闲稳(wěn)妥多久发放，赋闲稳妥缴费期限等问题，农商网将为(wèi)你收拾以下(xià)的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳妥是(shì)能够搬运的(de)。

　　赋闲(xián)稳妥能(néng)够跟着参(cān)保人(rén)的工作(zuò)地进行搬运，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)的(de)缴费年限累计(jì)核算(suàn)。赋闲(xián)人员原用人单位与户籍不在同一统筹区域(yù)的，

　　能够挑(tiāo)选在原用人单位(wèi)所在地(dì)或(huò)户籍(jí)所(suǒ)在地享用赋(fù)闲稳妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到(dào)户籍所(suǒ)在地经办组织开具接纳(nà)函，再到用人单位所在地依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬运(yùn)手(shǒu)续(xù)。

赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其间收(shōu)取条件是(shì)

　　1、依照规则参(cān)与赋(fù)闲稳妥，所在单位(wèi)和自(zì)己已(yǐ)依照规则(zé)实(shí)行缴费责(zé)任满一年以上的。

　　2、在法定(dìng)劳作年纪内(nèi)非因自(zì)己志愿(yuàn)中止工作的。

　　3、已按规则(zé)处理赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取时刻(kè)是什么

　　1、累计缴费时(shí)刻满一年(nián)缺乏两年的(de)（收取）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻满两年缺乏(fá)三年的(de)为六个月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满三年缺乏四(sì)年(nián)的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五(wǔ)年的为(wèi)十二(èr)个月。

　　5、累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)满五年缺乏七年(nián)的为十五个月(yuè)。

　　6、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满七年的为十六(liù)个月(yuè)。

　　今后(hòu)累计缴(jiǎo)费时刻(kè)每添加一年，收取期限添加一个月(yuè)，最长不超越(yuè)二十(shí)四(sì)个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取流(liú)程

　　1、员工(gōng)停(tíng)止或免除劳作(zuò)合(hé)同7日内到受理赋闲稳妥管理中心(x公立小学一年级收费标准明细表，公立小学一年级收费标准表īn)经(jīng)办组织进行存案，并依照要求供给停止或免(miǎn)除劳作合同证明(míng)及(jí)相关资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停止或免(miǎn)除劳作(zuò)合(hé)同60日(rì)内到(dào)赋闲稳妥管理中心收取单证，然后到指定银行收(shōu)取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满1年(nián)缺(quē)乏(fá)5年(nián)，可(kě)收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳满5年缺(quē)乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金交纳满10年以上，可收取24个(gè)月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收取资(zī)料(liào)

　　1、《赋闲稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所(suǒ)在单位(wèi)出具的(de)停止或许(xǔ)免除劳(láo)作合同的证(zhèng)明(míng)；

　　4、赋闲(xián)挂号及求职证(zhèng)明(míng)；

　　5、省级劳作保证行政部门规(guī)则的其他资料(liào)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年(nián)限(xiàn)怎么(me)核算

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费缴费(fèi)时刻按单位和员(yuán公立小学一年级收费标准明细表，公立小学一年级收费标准表)工个人交纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别离累计核算。

　　缴费满(mǎn)1年以(yǐ)上的，累计缴费时刻满5个月(yuè)，核定收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)为1个月(yuè)。

　　注：赋闲人员申领赋闲(xián)金条件(jiàn)之一是赋闲前用人单位和自己(jǐ)现已交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费满1年。

　　依照以上方(fāng)法核算，累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年，核算(suàn)收取期限超越(yuè)18个月的，按18个月(yuè)核定;累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年以上(shàng)，核算收(shōu)取期限超越24个(gè)月的，按24个月核定。

　　也就是说，核算(suàn)出来(lái)的成果为2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　赋闲人(rén)员从头工作(zuò)后再次(cì)赋(fù)闲的，其(qí)收取赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的期限(xiàn)能(néng)够与前次赋闲应当(dāng)收取而未收取的赋闲(xián)稳妥金的期限(xiàn)兼并核算，但最长不(bù)得(dé)超(chāo)越24个月。

　　赋闲(xián)人员收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限，依据赋闲人员(yuán)赋闲前累计(jì)缴费时刻确认，最长不得超(chāo)越24个月。

　　1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满1年不满(mǎn)2年的，收取3个(gè)月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴费时(shí)刻2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上不满4年(nián)的，收取9个月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上(shàng)不满5年的，收取12个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn);

　　5、累计缴费时刻5年以(yǐ)上不满10年的，收(shōu)取18个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以上的，收取(qǔ)24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻(kè)按单位(wèi)和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的(de)时(shí)刻别离累(lèi)计核(hé)算。

　　法(fǎ)律依(yī)据:

　　《赋闲稳妥条例(lì)》第十七条赋(fù)闲人员赋(fù)闲前(qián)所(suǒ)在单(dān)位和自己依照规则累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限(xiàn)最(zuì)长为18个月；

　　累计(jì)缴费时(shí)刻10年以上的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限最(zuì)长为24个月。