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  国税局一个公(gōng)务员的(de)工资是多少(shǎo),国税局一个公务员的工资(zī)是多(duō)少一个月是要看级(jí)别(bié)的。

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  要看级别。

  公(gōng)务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划(huà)分为综(zōng)合管理类、专业(yè)技术类(lèi)和(hé)行政(zhèng)执法类等类别。

  国务(wù)院根据《中华(huá)人民共和国公务员法(fǎ)》,对于其(qí)职(zhí)位(wèi)特殊性(xìng),需单(dān)独管理的,可(kě)增设其他职位(wèi)类别。

  人力资源和社会保(bǎo)障(zhàng)部2018年(nián)5月21日(rì)发布的《2016年度人力资源和社会(huì)保障事业发(fā)展统(tǒng)计公报(bào)》显示(shì),截至2016年底(dǐ),全国(guó)共有(yǒu)公务员719万人。

  工资构成(chéng):

  2006年,公(gōng)务员基本工资构成(chéng)由(yóu)原有的职务(wù)工资(zī)、级别工资(zī)、基(jī)础工资和(hé)工龄工资四项调(diào)整为职务工资和级别工资(zī)两项,取(qǔ)消基础工资和工(gōng)龄工(gōng)资。

  职务工资:主要体现公务员的工作(zuò)职责(zé)大小。

  一个职务对应(yīng)一个工资(zī)标准,领导职务和相当职务层(céng)次的非领导(dǎo)职务(wù)对应不(bù)同的工(gōng)资标准。

  公务员按所任(rèn)职(zhí)务执行相应(yīng)的职(zhí)务工资标(biāo)准。

  级别工资(zī):主要(yào)体现公务员(yuán)的工作实绩(jì)和资历。

  公务员的(de)级别由原(yuán)有的15个调(diào)整(zhěng)为(wèi)27个,取消现行级别。

  每一职务层次对应(yīng)若干个级(jí)别,每一级别设若干(gàn)个工资档次。

  公(gōng)务员根(gēn)据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定级(jí)别和级别工(gōng)资档次,执行相应的级别(bié)工资标(biāo)准。

国税(shuì)局公务员工资(zī)待遇

  国考税(shuì)务局的待遇是还不错的,以(yǐ)湖(hú)北(běi)武汉一(yī)个公务(wù)员的网(wǎng)晒工(gōng)资为例,年薪(xīn)在9万左右(yòu):

  从基本收入这(zhè)部分来看:

  转(zhuǎn)正后每个月工资大约在(zài)1500-1600元之间,取平均(jūn)值,而公务员发13个(gè)月(yuè)工资,所(suǒ)以(yǐ)这样来(lái)算一年薪资在20180元(yuán);每个月公(gōng)积金是250元(yuán)、奖天盛长歌顾南衣身世是什么,天盛长歌顾南衣身世揭晓金3000元。

  第一年的试用期(qī)基本(běn)收(shōu)入合计三万五元,转(zhuǎn)正(zhèng)后每年的基本收(shōu)入合(hé)计(jì)五万九元左右。

  从补贴收入(rù)这方面(miàn)来看:

  补贴这(zhè)块在试用期和转(zhuǎn)正后基本是没有(yǒu)差(chà)别(bié)的,大致包括(kuò):每个月有饭贴300元,每(měi)个季度有车贴500元,元旦、春(chūn)节、五一、十一这四大(dà)节日每(měi)个(gè)节日(rì)的(de)过节费是2000元(yuán),在每年的七(qī)到(dào)九月会每月(yuè)发高温(wēn)费500元(yuán),每年还有(yǒu)旅游费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元,全数(shù)源帆年全勤奖6000元,总计(jì)补贴两万五(wǔ)元(yuán)左右。

  从非(fēi)现金福利这(zhè)部分(fēn)来看:

  非现金(jīn)福利(lì)主裂宽要是单位(wèi)会不定期充值的联华超市购(gòu)物卡,餐(cān)饮卡,牛奶票等,一(yī)年大概有6000元左右。

  最(zuì)终,薯雹(báo)年(nián)收入总合计:9万元左(zuǒ)右。

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