现在(zài)女性多少岁可以领养老金？城镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工(gōng)种男(nán)55周岁，女45周岁(suì)，病退男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现(xiàn)在女性(xìng)多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以领养老金(jīn)以及现在女性(xìng)多少岁(suì)可以领养老金，男(nán)士(shì)多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金，女职(zhí)工(gōng)多少岁可以领养老金，个人社保多少岁可(kě)以领养老金(jīn)，个(gè)人缴纳(nà)社保多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金(jīn)等(děng)问题，农商网将(jiāng)为(wèi)你整理以下的生活(huó)知识：

领养老(lǎo)金的年龄是多少

　　领(lǐng)养老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保险一般是55-60岁左右可以领。个(gè)人缴费至少(shǎo)满15年(nián)，就可以(yǐ)到退休年龄领取养老金。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理和(hé)科研工(gōng)作的(de)女职工55岁;从(cóng)事生产和工(gōng)勤辅助工作的女(nǚ)职工50岁，自(zì)由职业者(zhě)、个体工商(shāng)户女年(nián)满55周岁。

　　另外，党(dǎng)政机关、群众团体、企业和事业(yè)单(dān)位的(de)女(nǚ)干部年满55周岁，且参(cān)加革命(mìng)工作自旋量子数计算公式各符号含义，自旋量子数如何计算满(mǎn)10年。

现在女(nǚ)性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老(lǎo)保险，正(zhèng)常(cháng)退休(xiū)男60，女(nǚ)工(gōng)50周(zhōu)岁(suì)，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种男55周岁(suì)，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居(jū)民(mín)养老保(bǎo)险(xiǎn)，不(bù)论男(nán)女，都(dōu)是(shì)60周岁领取。

　　以上就(jiù)是(shì)给各位(wèi)带(dài)来(lái)的关于多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金的(de)全(quán)部内容了(le)。

女人多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金

　　女人多少岁可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保(bǎo)险(xiǎn)女性年满五十(shí)周岁(suì)开始领，达到退休年龄，并(bìng)已办理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五(wǔ)年的(de)，女职工在年(nián)满五十周岁的次(cì)月开始享受养老保险(xiǎn)待遇，符合参(cān)保(bǎo)条件的(de)参保(bǎo)后(hòu)可以按月领取养老(lǎo)金。

　　养老(lǎo)金领取(qǔ)需要满足(zú)领取(qǔ)条(tiáo)件(jiàn)的劳(láo)动者(zhě)提交相(xiāng)关资料到社会保险(xiǎn)行政部门申请办理，然后办理(lǐ)相关登记，之后每个月就可(kě)以领取养(yǎng)老金了(le)，通常会(huì)按时将养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条(tiáo)件，具体如下：

　　1.年满五十周岁，连续(xù)工龄(líng)满(m自旋量子数计算公式各符号含义，自旋量子数如何计算ǎn)十年(nián)的；

　　2.从事有害身体健康的工作，年满四(sì)十五周岁，连续工龄(líng)满十年的；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连(lián)续工龄满(mǎn)十年，完全丧失劳动(dòng)能(néng)力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国(guó)务院关(guān)于(yú)工(gōng)人退休、退职(zhí)的暂行办(bàn)法》第一条(tiáo)

　　 全民所有(yǒu)制企业、事业单位和党政机关、群(qún)众团体的工人，符合下列条件(jiàn)之一的，应该退休：

　　（一）男(nán)年满六十周岁，女(nǚ)年满(mǎn)五十周岁(suì)，连续工龄满十年(nián)的。

　　（二(èr)）从事井下(xià)、高空、高(gāo)温(wēn)、特别繁重(zhòng)体(tǐ)力劳动或者其他有害身体健(jiàn)康的工作，男(nán)年满五(wǔ)十五(wǔ)周(zhōu)岁、女年(nián)满四(sì)十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年的。

　　本项规定(dìng)也适(shì)用于工(gōng)作条件与工人相(xiāng)同(tóng)的基层(céng)干部(bù)。

　　（三）男(nán)年满五十周岁，女年满(mǎn)四十五周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年，由医院证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确认(rèn)，完全丧失劳(láo)动(dòng)能力的。

　　（四）因工(gōng)致残(cán)，由医院证明(míng)，并经劳动鉴定委员会确(què)定(dìng)，完全丧失劳动能力的。

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