现在(zài)女(nǚ)性多少岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金(jīn)？城镇职工养老(lǎo)保险，正常退(tuì)休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁(suì)，女45周岁(suì)，病退男50周岁女45周岁的。关(guān)于现在(zài)女性多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)以(yǐ)及现在女性多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金，男(nán)士多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金，女职(zhí)工多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，个人社保多(duō)少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，个人缴纳社(shè)保多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金等问(wèn)题，农商网将为你整理以下的生活知识：

领养(yǎng)老金(jīn)的年龄是多少

　　领养老(lǎo)金的年龄是55-60岁(suì)的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少满(mǎn)15年，就(jiù)可以到退休年龄领取养老(lǎo)金(jīn)。

　　男职工60岁(suì);从(cóng)事管理和科(kē)研工(gōng)作的(de)女职工55岁;从事生产和工(gōng)勤(qín)辅助(zhù)工作的女职工50岁，自(zì)由职(zhí)业者、个体工商(shāng)户女(nǚ)年满55周(zhōu)岁。

　　另外，党政机关、群(qún)众西方的几何学来源于什么的勾股之学，认为西方的几何学来源于什么的勾股之学(zhòng)团体、企业和事业单位的女干部年满55周岁，且参加革命工作满10年(nián)。

现在(zài)女(nǚ)性多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老(lǎo)金

　　1、城(chéng)镇(zhèn)职工养(yǎng)老保险(xiǎn)，正(zhèng)常退休男60，女工(gōng)50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病(bìng)退男(nán)50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男西方的几何学来源于什么的勾股之学，认为西方的几何学来源于什么的勾股之学60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保险(xiǎn)，不论男女，都是60周(zhōu)岁领取。

　　以(yǐ)上就是给(gěi)各位带来(lái)的关(guān)于(yú)多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金的全部内容了(le)。

女(nǚ)人(rén)多(duō)少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金(jīn)

　　女人多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金，具体(tǐ)如下：

　　1、养老保险(xiǎn)女性年(nián)满五十周岁开始领(lǐng)，达(dá)到退休年龄(líng)，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在(zài)年(nián)满五十周岁的次月开始享受养老保险待遇(yù)，符合参保条件的参保(bǎo)后可以按(àn)月领(lǐng)取养(yǎng)老金。

　　养(yǎng)老金领(lǐng)取需要(yào)满足领取(qǔ)条件的劳动者(zhě)提交相(xiāng)关资料到社会保险行政部门申请办理(lǐ)，然后办理相关登记，之后(hòu)每个月就可以领(lǐng)取养老金(jīn)了，通常会按时(shí)将(jiāng)养老金打入指定的(de)账户。

　　女职工退休的条件，具(jù)体(tǐ)如下：

　　1.年满(mǎn)五十(shí)周岁，连续工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十年(nián)的；

　　2.从(cóng)事有(yǒu)害(hài)身体(tǐ)健康的工(gōng)作，年满(mǎn)四十(shí)五周岁，连续(xù)工(gōng)龄(líng)满十年的；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连(lián)续工龄(líng)满十年，完全(quán)丧失劳(láo)动能力(lì)的；

　　4.因工(gōng)致残，完全丧失劳(láo)动能力的。

　　法律依据：《国务院(yuàn)关于(yú)工(gōng)人退休(xiū)、退职的暂行(xíng)办法》第一条

　　 全民所有(yǒu)制企(qǐ)业、事业单(dān)位和党(dǎng)政(zhèng)机(jī)关、群(qún)众(zhòng)团(tuán)体的工(gōng)人，符合下(xià)列条件(jiàn)之一的(de)，应该退休：

　　（一）男年满六(liù)十(shí)周岁，女年满五(wǔ)十周岁，连续工(gōng)龄满十年的。

　　（二(èr)）从事井下、高空、高(gāo)温、特别繁重体力劳动(dòng)或者其他(tā)有(yǒu)害身体健康的工(gōng)作，男年满五十五周岁、女年(nián)满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　本项规定也适用(yòng)于工作条(tiáo)件与工人相(xiāng)同的基层干部。

　　（三）男年满五十周岁，女年满(mǎn)四十(shí)五周岁，连续工龄满十年，由(yóu)医院(yuàn)证明，并(bìng)经劳动鉴定委(wěi)员(yuán)会确认(rèn)，完全丧失劳动能(néng)力的(de)。

　　（四）因工致残，由(yóu)医院证明，并经劳动鉴定委员会确(què)定，完(wán)全丧失劳动能力的。

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