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国税局一个公务员的工资是多少(shǎo),国税局一个公务员的工资是多少一个月

  要看级(jí)别(bié)。

  公务员职位按职位的性质、特点和管理(lǐ)需(xū)要,划分为(wèi)综(zōng)合管理(lǐ)类、专业技术类(lèi)和行(xíng)政执法类等类别。

  国务院根(gēn)据《中华人民(mín)共和(hé)国公务员法》,对(duì)于(yú)其(qí)职位特殊性,需单(dān)独管理的,可增设其他职位类别(bié)。

  人力资源和(hé)社会保障部2018年(nián)5月(yuè)21日发布(bù)的《2016年度人力资源和社会保(bǎo)障事业(yè)发展统计公(gōng)报》显示,截(jié)至2016年底,全(quán)国共(gòng)有公务员719万人。

  工(gōng)资构成:

  2006年(nián),公务(wù)员基(jī)本工资构(gòu)成(chéng)由原有的职务(wù)工资、级别(bié)工(gōng)资、基础工资和工龄工资四项调整为职(zhí)务工资和级别工资(zī)两项(xiàng),取消基础工资和工龄工(gōng)资。

  职务工资:主要体现公(gōng)务(wù)员的(de)工作职责(zé)大(dà)小(xiǎo)。

  一(yī)个职务(wù)对应一个工资标准(zhǔn),领导(dǎo)职务和相当职务层次的非领导职(zhí)务对应不同的工资标(biāo)准。

  公务员按(àn)所任职(zhí)务执行相应的职务工资标(biāo)准。

  级别工资:主要体现公务员的工作实绩和资历。

  公务员的级别由(yóu)原有的15个调整为(wèi)27个,取消现行级(jí)别。

  每一(yī)职务(wù)层次对应若干个级别,每一(yī)级别设若干(gàn)个工资(zī)档次。

  公务员根据所(suǒ)任职(zhí)务、德才表现、工作实绩和资历确定级别和(hé)级别工(gōng)资档(dàng)次,执行(xíng)相应的级别工资标(biāo)准。

国税局公(gōng)务员(yuán)工资(zī)待遇(yù)

  国考税务(wù)局的待(dài)遇是还(hái)不错(cuò)的(de),以(yǐ)湖北武(wǔ)汉(hàn)一个公务员的网晒工资为例,年薪在(zài)9万(wàn)左右:

  从基(jī)本收入这部(bù)分(fēn)来看:

  转正后每个(gè)月(yuè)工资大(dà)约(yuē)在1500-1600元之间(jiān),取(qǔ)平(píng)均值,而公务员(yuán)发13个月工资,所以这样来算一年(nián)薪资在(zài)20180元;每(měi)个月(yuè)公积金是250元、奖金3000元。

  第一年(nián)的试(shì)用期基本收入合计(jì)三万(wàn)五(wǔ)元,转正(zhèng)后(hòu)每年的基本收入合计五万九元左右。

  从(cóng)补贴收入这(zh命运多桀和命运多舛的区别怎么读,命运多桀和命运多舛的区别是什么è)方面来看:

  补贴这块在(zài)试用期和转正后基(jī)本是(shì)没(méi)有差(chà)别的,大致包括:每个月有饭贴300元,每个季度有车贴500元,元旦、春节(jié)、五(wǔ)一、十(shí)一(yī)这四大节(jié)日每个节日的过节费是2000元,在每年的(de)七到九月会每(měi)月(yuè)发(fā)高温费(fèi)500元(yuán),每年还有旅(lǚ)游费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元(yuán),全数(shù)源帆年全勤奖6000元,总计补(bǔ)贴两万(wàn)五(wǔ)元左右。

  从非现金福利这部分(fēn)来看:

  非现金福利主裂宽要是(shì)单位会不(bù)定期充值(zhí)的联华(huá)超市购物卡,餐饮卡(kǎ),牛奶票等,一(yī)年大(dà)概(gài)有6000元左右。

  最(zuì)终,薯雹年收入总合计:9万元左右。

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