15个工作日(rì)是多长时间？是21天的。关于15个(gè)工作日是(shì)多长(zhǎng)时间以(yǐ)及15个工作日是多长时间是(shì)多少天(tiān)，7～15个工作(zuò)日是多(duō)长时(shí)间，15个工作日是(shì)多(duō)长时间呢？，15个工作日到底是多少(shǎo)天，15个工作日是多久(jiǔ)时间等问(wèn)题，小编将为你整理(lǐ)以下的知(zhī)识答案(àn)：

15个工作日包括周六周日(rì)吗

　　15个工作日不(bù)包括周六周(zhōu)日的。

　　周(zhōu)六周日的话往(wǎng)后顺延,15个工作(zuò)日(rì)也就是三周的时间(jiān)。

　　每(měi)一周(zhōu)的(de)法定工作日是5天,国(guó)有机关和(hé)事(shì)业单位(wèi)自每周一至周五(wǔ),周六和(hé)周日为工休(xiū)日,企(qǐ)业(yè)单(dān)位(wèi)可根据实际情(qíng)况(kuàng)灵活安排周休(xiū)息日。

15个工作日是多长时(shí)间

　　是21天的。

　　15个工(gōng)作日通常(cháng)应(yīng)当是21天（含公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作日，可(kě)以(yǐ)理解为∶连续(xù)时间累计中剔(tī)除休息(xī)日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四(sì)种，即标准工作(zuò)日，特殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长(zhǎng)工(gōng)作日和无定(dìng)时工作日。

法(fǎ)律依(yī)据

　　《劳(láo)动(dòng)法》第三十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日(rì)工作(zuò)时间不超过八小时、平均每(měi)周(zhōu)工作(zuò)时(shí)间不超过四十四小时(shí)的工时(shí)制度(dù)。

　　第四十一(yī)条(tiáo)

　　用人单位由于生产(chǎn)经营需(xū)要，经与工会和(hé)劳动(dòng)者协商(shāng)后可以(yǐ)延(yán)长工作时间，一般(bān)每日不得超(chāo)过一小时(shí)；因特殊(shū)原因需要延长(zhǎng)工(gōng)作时间的(de)，在保障劳动者身(shēn)体健(jiàn)康的(de)条件下延长工作时间每日(rì)不得超过三小(xiǎo)时，但是每月不得(dé)超过三十六(liù)小(xiǎo)时。

工作日起源

　　马(mǎ)克思(sī)认(rèn)为八(bā)小时工作制是工人阶级解放的一个必要条件，没有这(zhè)个条件，一(yī)切进(jìn)一步谋求改善工人状况和解放(fàng)工人的尝(cháng)试，都(dōu)将遭到失败。

　　于是在国(guó)际(jì)共运史上，各国工人为争取(qǔ)八小时工作制付出了长期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表大会根据马克思(sī)的(de)建议通过(guò)了《关(guān)于缩(suō)短工作日》的决议，但(dàn)远在这之前的1836年(nián)，美国(guó)《全(quán)国劳工报》就(jiù)提出：我们相(xiāng)信每日劳(láo)动(dòng)八小时对于(yú)任何人都(dōu)已经太够了。

　　马克思自己也承认：我们(men)建议通过立(lì)法手续(xù)吧工作日(rì)限制(zhì)为八小时。

　　这种限制是美国工人的共同(tóng)要求，代表(biǎo)大(dà)会决(jué)定将使它成为全世界工人阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国(guó)率先将(jiāng)全国标(biāo)准(zhǔn)工作(zuò)时(shí)间改(gǎi)为每周40小时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号(hào)公约(yuē)规定(dìng)每天工作时间(jiān)不能超过8小(xiǎo)时(shí)，每周不能(néng)超过40小时，

　　但(dàn)美国并不是灯塔(tǎ)，八(bā)小(xiǎo)时工作制的口号最早起源于英(yīng)国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英国空想社会主义者罗伯特·欧文就提出了(le)八小时工作制问题，并把它作为理想(xiǎng)社会的重(zhòng)要(yào)制度(dù)。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人为争取八小时工作制进(jìn)行(xíng)了(le)罢工，以失败告(gào)终，直到1886年5月1日(rì)，芝加(jiā)哥四万(wàn)多名工人与警(jǐng)察(chá)发生(shēng)激(jī)烈冲突(tū)，喊出八小时(shí)工作，八小时休(xiū)息，八小时归自(zì)己的口号(hào)，暴力迫使(shǐ)当局(jú)允许工(gōng)人每天只工作八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召开的第二国(guó)际第(dì)一(yī)次大会上(shàng)，法国(guó)代表拉(lā)文(wén)提议：把1886年(nián)5月1日美国工人争取八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作制的(de)斗(dòu)争日，定为国际无产阶(jiē)级(jí)的共(gòng)同节日。

　　但国际共运并不能独揽功劳(láo)，人类(lèi)偷懒史(shǐ)另有一条独立脉络。

　　早在(zài)19世纪(jì)50年代中期，澳(ào)大利亚的石(shí)匠们就(jiù)开始为(wèi)争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚发现金矿之后，1851年在澳大(dà)利亚也发现了(le)金矿，淘金热马(mǎ)上登陆澳洲，造成澳(ào)大利亚劳动力短缺，工(gōng)作(zuò)强度(dù)增(zēng)加。

　　缩短工作时间成为澳大利(lì)亚工人(rén)们(men)关心的问题。

　　1855年(nián)，澳大利亚的石匠(jiàng)们就在同业公会的框架内率先实现了八小时工(gōng)作制。

　　到19世(shì)纪90年代(dài)，澳大利亚基本上实(shí)现了八(bā)小时工作制。

15个工作(zuò)日是多久

　　21天(tiān)。

　　15个工(gōn钱塘自古繁华钱塘指的是哪个城市，钱塘指的是哪个城市的别称g)作日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日(rì)），三(sān)周(zhōu)就是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连(lián)续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一昼(zhòu)夜内的工作时(shí)间的(de)时(shí)数。

　　工作日通常分(fēn)为四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条件下的缩(suō)短工作日(rì)、延长(zhǎng)工作(zuò)日和无定时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标(biāo)准(zhǔn)工作日是(shì)指由法律(lǜ)规定的，在正常情况(kuàng)下(xià)，一般(bān)职工所实行的工作(zuò)日。

　　目前我(wǒ)国实行的标准工作日(rì)是(shì)每日不超(chāo)过8小时，每周不超过44小时(shí)，平均每周工作5天半。

　　标准工作(zuò)日是我国工时(shí)制度立(lì)法(fǎ)的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短(duǎn)工(gōng)作(zuò)日

　　特殊(shū)条(tiáo)件下的缩短工作日，是指在严重有害健康和(hé)劳(láo)动条件恶(è)劣以及对女工和未成年工实行特殊(shū)保护的条件下，少于标准工作日时数(shù)的工(gōng)作日。

　　1、15个工作日是刨除(chú)周六日(rì)和节假日(rì)等公休日，是连续的15天工作日。

　　2、如果(guǒ)从(cóng)1号周(zhōu)一(yī)算1-5号工(gōng)作(zuò)日6.7号不算从8-12号为工(gōng)作日13.14不算从15-19日为工作日，也(yě)就是(shì)说(shuō)，从1号(hào)到19号周期为(wèi)15个工作日，如果除周末外有(yǒu)其他的节假日依次顺延(yán)。

　　期间(jiān)开始的(de)时和日(rì)不(bù)计量在期间内(nèi)，期间期满的最后一日为(wèi)节假日的，以节假日后的第一日为期间期满的(de)日子。

　　【法律依(yī)据】：《中(zhōng)钱塘自古繁华钱塘指的是哪个城市，钱塘指的是哪个城市的别称华人民共和国劳(láo)动法》

　　第三(sān)十六条国家(jiā)实(shí)行劳动(dòng)者每(měi)日工(gōng)作时间不超过八小(xiǎo)时、平均每(měi)周工作(zuò)时(shí)间不超过(guò)四十四小时(shí)的(de)工时(shí)制度。

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