金融界6月2日消息(xī) 民政部等四(sì)部门发布关于做好2023年普(pǔ)通(tōng)高校毕业(yè)生到城(chéng)乡社区就业(yè)工(gōng)作的通知。其中提出，加(jiā)大从高校毕业生(shēng)中(zhōng)定向招聘社区专职工(gōng)作(zuò)人员的工作力度，综合考虑本地高(gāo)校毕(bì)业生数(shù)量、报考社区专职工作人员(yuán)意愿等因(yīn)素(sù)，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕(bì)业(yè)生的社区专职工作人(rén)员岗(gǎng)位(wèi)（以下简(jiǎn)称“定(dìng)向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)定(dìng)向招聘2023届高(gāo)校毕业生(shēng)工(gōng)作(zuò)须(xū)于8月(yuè)31日前完成。定(dìng)向招聘岗位优先向困难(nán)高校毕业生倾斜。

　　具体(tǐ)通知如下：

　　一、统(tǒng)筹(chóu)做好社区专职工作人员招聘工作。各地要对照(zhào)“十四五(wǔ)”期(qī)末(mò)每万城镇常住人口拥(yōng)有社区(qū)工(gōng)作者(zhě)18人(rén)的规划目标，进(jìn)一步充实社区工作力量，统(tǒng)筹社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)现有空岗待招聘(pìn)、因退休(xiū)离职待(dài)招聘、新增待招聘岗位等需求，科学拟(nǐ)订本地(dì)区2023年社区(qū)专(zhuān)职工作人员年(nián)度招聘(pìn)计划。以县（市(shì)、区、旗）为单位，统(tǒng)一规范(fàn)社区专职工作人员(yuán)选(xuǎn)聘程序和资(zī)格条(tiáo)件，由民政(zhèng)、人力资源社会保障(zhàng)等部门共同组织实施(shī)。原则上2023年(nián)所有新招聘(pìn)社区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员岗位全部(bù)面向高校毕(bì)业(yè)生开放。鼓励具(jù)备条(tiáo)件(jiàn)的行政村临平职高有哪些专业是大专，临平职高有哪些专业是大专3十2积极吸纳高校毕业生(shēng)到村担任村务工作者。

　　二、重点做好定(dìng)向招聘高校毕业生工(gōng)作。加大从高校毕业生中定向招聘社(shè)区专职工作(zuò)人员的工作力(lì)度，综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区专(zhuān)职工作(zuò)人(rén)员(yuán)意愿(yuàn)等因素，科学设(shè)定定向招聘(pìn)高校毕业生的社区专职工作(zuò)人员(yuán)岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数(shù)量(liàng)，鼓励2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数量不少于(yú)2022年。各(gè)地(dì)社区(qū)专职工作人员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高校毕(bì)业(yè)生工作(zuò)须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发展城乡社(shè)区服务(wù)吸纳(nà)就业。贯彻落(luò)实(shí)《“十(shí)四五(wǔ)”城(chéng)乡社区服务(wù)体系(xì)建设规划(huà)》，鼓励(lì)在社区发(fā)展养(yǎng)老、托育、家政、物业、健康等生(shēng)活性服(fú)务，支持(chí)相(xiāng)关企(qǐ)业、事(shì)业(yè)单位、社会组(zǔ)织在(zài)城乡社区设置服务(wù)网点(diǎn)或开(kāi)展社区服务，对(duì)吸纳(nà)高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)就业的小微企业，符合条件(jiàn)的按规定落实社会保险补贴(tiē)等帮扶政策。高校毕业生(shēng)在城乡社区服务领(lǐng)域(yù)创业，符合条件的，可申请最(zuì)高(gāo)20万元的个人(rén)创业(yè)担保贷款，由财政给予贴息；鼓励利用社区综(zōng)合服务(wù)设施为高(gāo)校毕业生(shēng)在(zài)城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区服务领域创业提供(gōng)必要的场地支(zhī)持。高校(xiào)毕业生在城乡(xiāng)社(shè)区服务(wù)领(lǐng)域(yù)灵活就业的，符合条件的可申请(qǐng)获(huò)得社会保险补贴。

　　四、开发社会工作(zuò)岗位(wèi)拓展就业空间(jiān)。进(jìn)一步(bù)增加社会工作就业岗位，引导(dǎo)高校(xiào)毕业生到(dào)乡镇（街道）社会工作站开展服务。鼓励(lì)各地对接辖区(qū)内高校，在社(shè)会工作(zuò)服务平台中打造“研(yán)究生(shēng)工作站”、“大学生研学(xué)实践基(jī)地”、“双交流基地”等“政社校”合作平台，探索社会(huì)工(gōng)作(zuò)高(gāo)层(céng)次人才资源(yuán)集聚和合作机制(zhì)，为吸(xī)引社会工(gōng)作专业高(gāo)校毕业生(shēng)到基层就业创(chuàng)造积(jī)极条件(jiàn)。

　　五、设立就业见习岗位促进(jìn)就业。积极组(zǔ)织社会组织、城乡社(shè)区组织、社区(qū)服务类企业等参(cān)与“百万就业见习(xí)岗位募集(jí)计划”，开发(fā)一批就业见习岗位，引导高校毕业生到城乡社区实(shí)践服务、增进了解，激(jī)发到(dào)社区就(jiù)业的热情。对见习单位(wèi)按规定落(luò)实就业见习补贴和(hé)激励推动(dòng)政策(cè)，对城(chéng)乡社区(qū)组织见(jiàn)习期满的(de)见习人员，可按规定(dìng)同(tóng)等(děng)条件(jiàn)下优先招录为社区专职工作人员。

　　六、加强高校毕业生教育(yù)引(yǐn)导。各(gè)地(dì)各高(gāo)校要(yào)强(qiáng)化(huà)对在校大学生的理想信念(niàn)和思想教育，引导(dǎo)在(zài)校(xiào)大学生树(shù)立科学(xué)的就业观和成才(cái)观，激励高校毕业生积极投(tóu)身城(chéng)乡社区等基层一线锻炼锤炼、成长成才(cái)。要进一步开发社区治理和服务相(xiāng)关(guān)理论和实践课程，在城(chéng)乡社区(qū)设立实习实践基地，组织在校大(dà)学(xué)生走进(jìn)城(chéng)乡社区，开展实习实践、志愿(yuàn)服务、社会公益(yì)等活动(dòng)，培(péi)养做群(qún)众工作、链接资源(yuán)、提供服务、化解矛(máo)盾的能(néng)力；鼓励社(shè)会资本设立社区(qū)创(chuàng)新专项基金(jīn)，在高校(xiào)教师指(zhǐ)导(dǎo)下组建创新团(tuán)队(duì)，以乡村产业振(zhèn)兴、智慧社区建设等为重点开发便于就业创业的项目，激发高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区(qū)创新创(chuàng)业的热情(qíng)。

　　七、强化(huà)社区就业(yè)服务指导。各地公共就(jiù)业人才(cái)服务机构要及时收集社(shè)区(qū)岗位(wèi)招聘信息(xī)，通(tōng)过线(xiàn)上线下各种途径向(xiàng)社会公开发布。国家大学生(shēng)就业(yè)服务(wù)平台(tái)、高校(xiào)毕业生(shēng)就业服务平台要设立高校(xiào)毕业生城乡基层就业(yè)岗位发布专题，汇(huì)集发布各地社(shè)区专职工作人员招(zhāo)聘信息(xī)。各地民政(zhèng)部门要做(zuò)好社区专职工(gōng)作人员相关信(xìn)息的(de)收集和(hé)对接，围绕社区专职工(gōng)作人(rén)员工(gōng)作性质、工(gōng)作职责、职业(yè)发展路径、薪酬待遇(yù)等高校毕业生关心的重点(diǎn)问(wèn)题加大宣(xuān)传力(lì)度，可采取随岗(gǎng)位需求信息(xī)一(yī)并推送至就(jiù)业(yè)服务平台(tái)、在青年群(qún)体使用较多的(de)新媒(méi)体平台(tái)宣传发布(bù)等多种形式，增进高校毕业生对社区专(zhuān)职工作人员职业的(de)了(le)解。各(gè)地教育(yù)、人力资源(yuán)社(shè)会保障部门(mén)和各(gè)高校要主动创造条件，临平职高有哪些专业是大专，临平职高有哪些专业是大专3十2为面向高校毕业生精准推送社区就业(yè)信息、提(tí)供社区就业(yè)服务指(zhǐ)导予以支持(chí)和(hé)保障。

　　八(bā)、营造拴心留人的良好环境。以县(xiàn)（市、区、旗）为(wèi)单位，做好新入职社区专职工作人员的高校(xiào)毕业生（以(yǐ)下简称“新入职高校毕业生”）初任培训工作，原则上在入职(zhí)6个月之内开展3至5天的集中脱产培(péi)训(xùn)，灵活采用以老带新、观(guān)摩学习等形式开展结对帮(bāng)带培训(xùn)，帮助新入职(zhí)高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投入社(shè)区工作。加强对新入(rù)职高校毕业生的(de)关(guān)心关爱，在(zài)工作生活心理等方(fāng)面(miàn)对(duì)其给予支持和帮助。加大从优秀(xiù)城乡社区工作者中招录（聘）公务员或(huò)事(shì)业单(dān)位工作人员特别是街道(dào)（乡镇）干部力度。大力宣传高校毕业生在社区就业(yè)创(chuàng)业的优秀典型和先进事迹，营造广(guǎng)大青年投身(shēn)城乡社区建设增长才干、实现(xiàn)价(jià)值的良好(hǎo)氛围。

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