15个工(gōng)作日是多长时(shí)间？是21天的。关(guān)于15个(gè)工(gōng)作日是多长(zhǎng)时间以及15个工作(zuò)日(rì)是多长时间(jiān)是多少天(tiān)，7～15个工(gōng)作日是多长时间，15个(gè)工作日是(shì)多长时间呢？，15个工作(zuò)日到底(dǐ)是多少天(tiān)，15个工作日(rì)是多(duō)久时间等(děng)问题，小编将为(wèi)你整理以下(xià)的知识答案：

15个工作日(rì)包括(kuò)周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周(zhōu)六周日的(de)。

　　周六周日的(de)话往后(hòu)顺延,15个工作日也就(jiù)是三周的(de)时间。

　　每一周的法定工作日是(shì)5天,国有机关(guān)和事业(yè)单位自每(měi)周一至(zhì)周五,周六(liù)和(hé)周日为工休日,企(qǐ)业单位可根据实际情况灵活安排周(zhōu)休息(xī)日。

15个工作日(rì)是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间

　　是2140目筛网孔径是多少毫米 40目筛网孔径多大color: #ff0000; line-height: 24px;'>40目筛网孔径是多少毫米 40目筛网孔径多大天的(de)。

　　15个工作(zuò)日(rì)通常应当是21天（含公(gōng)休日6天），每周(zhōu)7天(tiān)（只有(yǒu)5个工作(zuò)日），三周就是(shì)15个工作日，可(kě)以理解(jiě)为∶连续时间累计中剔除休(xiū)息日(rì)后(hòu)达到15天(tiān)。

　　工作日是指(zhǐ)法律(lǜ)规定的(de)一昼夜内的工作时间的时(shí)数。

　　工(gōng)作日通常分(fēn)为四种，即标(biāo)准工作日(rì)，特殊条件下的缩短工作日、延长工(gōng)作日和无(wú)定时(shí)工(gōng)作日。

法律依据(jù)

　　《劳动法》第三十(shí)六条

　　国家实(shí)行(xíng)劳动者(zhě)每日工作时间不超(chāo)过八小时、平均每周工作时(shí)间不(bù)超过四十四小时的工时制度。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人单位(wèi)由(yóu)于(yú)生产经营需要(yào)，经与(yǔ)工会和劳动者协商后可以延长工作时间(jiān)，一(yī)般每日不得(dé)超(chāo)过一(yī)小时(shí)；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动(dòng)者身(shēn)体健康的(de)条件下(xià)延长工作(zuò)时间每(měi)日不得超过三小(xiǎo)时，但是每月(yuè)不得超过三(sān)十六小(xiǎo)时(shí)。

工作日起(qǐ)源

　　马克(kè)思认为八小时工作(zuò)制是工(gōng)人阶级(jí)解放的一个必要条件，没有这个(gè)条件，一切进一步(bù)谋求改(gǎi)善工人状(zhuàng)况和(hé)解(jiě)放(fàng)工人(rén)的(de)尝试，都(dōu)将(jiāng)遭到失败。

　　于是在国际(jì)共运史上，各国(guó)工(gōng)人为争取八小时工作制(zhì)付出(chū)了长期努(nǔ)力，

　　1866年(nián)第一国际日内(nèi)瓦代表大会根据马克思的(de)建(jiàn)议通过了《关(guān)于(yú)缩短工作(zuò)日》的决议，但远在这之前的1836年，美国《全国劳工报(bào)》就提出：我(wǒ)们相信每日劳动八小时对于任(rèn)何人都已经(jīng)太够(gòu)了。

　　马克思自己也(yě)承认：我们建议通过立法手续吧工作日限(xiàn)制为(wèi)八小时。

　　这种限制是美国工人的共同要求，代(dài)表大(dà)会决定将(jiāng)使它成为全世(shì)界工人阶(jiē)级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将(jiāng)全国标准(zhǔn)工(gōng)作时间改为(wèi)每(měi)周40小时。

　　受(shòu)此(cǐ)鼓舞，国际劳工组织1935年出台的(de)47号公约规定每天工作(zuò)时间(jiān)不能超过8小时，每周不能超过40小时(shí)，

　　但美国(guó)并不是灯塔，八小时工作制的口号最(zuì)早起源于英国。

　　早在(zài)1817年(nián)8月，英(yīng)国空想社(shè)会主义者罗伯特·欧文就提出了(le)八小时工作制问题(tí)，并把它(tā)作为理想社会(huì)的重要(yào)制(zhì)度。

　　在这(zhè)之后的(de)1853年，伦敦建筑业工人为(wèi)争取八(bā)小(xiǎo)时(shí)工作制进(jìn)行(xíng)了罢(bà)工(gōng)，以失败(bài)告终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名(míng)工人(rén)与(yǔ)警察发生激(jī)烈冲突，喊出八小时工作，八小时休息，八(bā)小时归自己(jǐ)的(de)口号，暴力迫(pò)使当局(jú)允许工人每天只工作八(bā)小(xiǎo)时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召开的第二(èr)国(guó)际第一次大会(huì)上，法国(guó)代表拉文提议：把1886年5月1日美国(guó)工人争取八小时工作制(zhì)的斗争(zhēng)日，定为国际无产阶(jiē)级的共同节日。

　　但国际(jì)共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒(lǎn)史另(lìng)有一条独立脉络(luò)。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳大利亚的石匠们就开(kāi)始为(wèi)争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加利(lì)福尼亚发现金矿之后，1851年(nián)在澳大利(lì)亚也发现了(le)金矿，淘(táo)金热马上登(dēng)陆澳洲，造(zào)成澳(ào)大利亚劳动力(lì)短(duǎn)缺，工作强度增加。

　　缩短工(gōng)作(zuò)时间成为(wèi)澳大(dà)利亚工人们关心的问(wèn)题(tí)。

　　1855年，澳大利亚的石匠(jiàng)们就(jiù)在(zài)同业公会的框架内率先实现(xiàn)了(le)八小时(shí)工作制。

　　到19世(shì)纪90年代(dài)，澳大(dà)利亚基本上实现了八小时工(gōng)作(zuò)制(zhì)。

15个工(gōng)作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通(tōng)常应当是(shì)21天（含公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是15个(gè)工(gōng)作(zuò)日，可以理解为∶连续时间累计中剔(tī)除(chú)休息日后达到15天。

　　工作日(rì)是指(zhǐ)法(fǎ)律规(guī)定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即标准工作日，特殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日、延长工(gōng)作日和无定时(shí)工作日。

　　（1）标准工作(zuò)日

　　标准(zhǔn)工(gōng)作日是指由法律规定(dìng)的，在正常(cháng)情况(kuàng)下，一(yī)般职(zhí)工所实行的工作(zuò)日。

　　目前我国实行的(de)标(biāo)准(zhǔn)工作日是(shì)每日不超过8小时，每周不(bù)超过(guò)44小时，平均每周工作5天半。

　　标准工作日是我国工(gōng)时制度立法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日

　　特(tè)殊条件下的缩短工作日，是指(zhǐ)在(zài)严重有害健康和劳(láo)动条(tiáo)件恶劣以及(jí)对女工和(hé)未成年工实行特殊保护(hù)的条件(jiàn)下，少于标准(zhǔn)工作日(rì)时数的工(gōng)作日。

　　1、15个工作日是刨除周六(liù)日和节假(jiǎ)日(rì)等公休日，是连续的15天(tiān)工作日。

　　2、如果从1号(hào)周一算(suàn)1-5号工(gōng)作(zuò)日6.7号不算从8-12号为工作日13.14不算从15-19日为工作日(rì)，也就是(shì)说(shuō)，从(cóng)1号到19号周期为15个工作日，如果除(chú)周末外有其他(tā)的节假日依次顺(shùn)延。

　　期(qī)间开(kāi)始的时和日不(bù)计量(liàng)在期间内，期间(jiān)期满的最后一日为节假(jiǎ)日的，以节假日后的第一日(rì)为期(qī)间(jiān)期(qī)满(mǎn)的日子(zi)。

　　【法律依(yī)据】：《中(zhōng)华人民(mín)共和(hé)国劳(láo)动(dòng)法》

　　第三十六(liù)条(tiáo)国(guó)家实行劳动者每日工作时间不(bù)超(chāo)过八小时、平均每(měi)周(zhōu)工作时间(jiān)不超过四十四(sì)小时的工时(shí)制度。

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