15个(gè)工作(zuò)日是多长(zhǎng)时(shí)间？是21天(tiān)的。关于15个工作(zuò)日是多长时间以及15个工作日是多长时间是多(duō)少天，7～15个工作(zuò)日是(shì)多长(zhǎng)时间，15个工作日(rì)是多长(zhǎng)时间呢？，15个工作(zuò)日到底是多(duō)少天，15个工作日是多久时间等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答案(àn)：

15个工作日包(bāo)括周六周日吗

　　15个工(gōng)作日(rì)不(bù)包括周(zhōu)六周日的。

　　周六周日的(de)话往(wǎng)后顺延,15个工作日也就是三(sān)周的时(shí)间。

　　每一周的法(fǎ)定工作日(rì)是(shì)5天,国有机关和事业单(dān)位自每周一至(zhì)周五(wǔ),周(zhōu)六(liù)和周日为工(gōng)休日,企业单(dān)位可根(gēn)据实际情况灵活安(ān)排周休息日(rì)。

15个工(gōng)作日是(shì)多长时(shí)间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应(yīng)当(dāng)是21天（含公休日6天），每周7天（只(zhǐ)有5个工作(zuò)日(rì)），三周(zhōu)就是15个工作日，可以理(lǐ)解为∶连续时间累计中(zhōng)剔除休息日(rì)后达到15天(tiān)。

　　工(gōng)作日是指法律规定的一昼(zhòu)夜内的工作时间(jiān)的(de)时(shí)数(shù)。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即标准工作(zuò)日，特殊条件下的缩短工作日(rì)、延长工作日(rì)和无定时工(gōng)作日。

法律依据

　　《劳(láo)动法》第三十(shí)六(liù)条

　　国家实行劳动者(zhě)每日工作时间不(bù)超过八(bā)小(xiǎo)时、平均每周(zhōu)工作时间不超(chāo)过(guò)四十(shí)四(sì)小时的(de)工(gōng)时制度(dù)。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人单(dān)位由于生产经营需要，经与工会和劳(láo)动者协(xié)商(shāng)后可(kě)以延长工作时间，一般每日不得(dé)超过一小时；因特殊原因需(xū)要延长(zhǎng)工作时间的，在保障劳(láo)动者身体健(jiàn)康的条件下延(yán)长工(gōng)作时间每日不得超(chāo)过三小时(shí)，但(dàn)是每月不得(dé)超过(guò)三十(shí)六(liù)小时。

工作(zuò)日起(qǐ)源

　　马(mǎ)克思认为八小时工作(zuò)制(zhì)是(shì)工(gōng)人阶级解放的一个(gè)必要条(tiáo)件，没有这个条件，一切进一步谋求改善工人(rén)状况和(hé)解放(fàng)工人的(de)尝试(shì)，都将(jiāng)遭(zāo)到失败。

　　于是在国际共运史上，各国工(gōng)人为争取八小时工(gōng)作制(zhì)付出了长期努力，

　　1866年第(dì)一国际(jì)日(rì)内(nèi)瓦(wǎ)代表大会根(gēn)据马克思的(de)建议通过了《关于缩短工作日(rì)》的决议，但远在这之前的1836年，美(měi)国《全(quán)国劳工报》就提(tí)出：我(wǒ)们相(xiāng)信每日(rì)劳动(dòng)八小时对于任何(hé)人(rén)都已(yǐ)经太够了(le)。

　　马(mǎ)克思自己也(yě)承认：我们建(jiàn)议(yì)通过立法手续吧工(gōng)作(zuò)日限制为八小(xiǎo)时(shí)。

　　这46oz爆米花多大万达影城 爆米花会吃胖吗种限(xiàn)制是美(měi)国工人的(de)共同要求，代表大会(huì)决(jué)定将使它(tā)成为全世界工(gōng)人(rén)阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标(biāo)准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际(jì)劳工组织1935年出台(tái)的47号公(gōng)约(yuē)规定每天工(gōng)作时间不(bù)能超过8小(xiǎo)时，每周不能(néng)超(chāo)过40小时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔，八小(xiǎo)时工作制的口号最早起(qǐ)源于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文就提出了八小(xiǎo)时工作(zuò)制问(wèn)题(tí)，并把它作(zuò)为理想社会的重要(yào)制(zhì)度。

　　在这之后的(de)1853年(nián)，伦(lún)敦建筑业工人(rén)为(wèi)争取(qǔ)八(bā)小时工(gōng)作制进行了罢工，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名(míng)工(gōng)人与警察发生激烈冲(chōng)突，喊出(chū)八小时工作(zuò)，八小时休息，八小(xiǎo)时归自(zì)己的口号(hào)，暴力迫使当局允许工人每天(tiān)只工作八小时。

　　由于芝加哥大罢(bà)工的(de)成功，1889年7月14日(rì)召开(kāi)的第二国际第一次(cì)大会上(shàng)，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美(měi)国工人争(zhēng)取八小时工作制的斗争日(rì)，定为(wèi)国际无产阶级的共同节(jié)日。

　　但国际共运并不能独(dú)揽功劳，人(rén)类偷懒(lǎn)史(shǐ)另有(yǒu)一条独立脉络(luò)。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们就(jiù)开始为争取八小时工作制斗争(zhēng)，

　　继(jì)1849年美(měi)国加利福尼亚发(fā)现金矿之后(hòu)，1851年在澳大利(lì)亚(yà)也发现了金矿，淘(táo)金(jīn)热马上(shàng)登陆澳(ào)洲，造(zào)成澳(ào)大利亚劳动力(lì)短缺，工作强度增(zēng)加(jiā)。

　　缩短工(gōng)作时间成为澳大利亚工人们(men)关心的问题。

　　1855年，澳(ào)大利亚的石匠们(men)就在(zài)同业公会的框架内率(lǜ)先(xiān)实现(xiàn)了八小时(shí)工作制。

　　到(dào)19世(shì)纪90年代，澳大利亚基(jī)本上实现了(le)八(bā)小时(shí)工作制(zhì)。

15个工(gōng)作(zuò)日是多久

　　21天。

　　15个工(gōng)作(zuò)日(rì)通常应当是(shì)21天(tiān)（含公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作(zuò)日），三(sān)周(zhōu)就是15个(gè)工作日，可(kě)以理解(jiě)为∶连续时间累计(jì)中剔(tī)除休息日后(hòu)达(dá)到15天。

　　工作日(rì)是指法律规(guī)定的一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作日通常分(fēn)为(wèi)四种，即标准工作日，特(tè)殊条件(jiàn)下(xià)的缩(suō)短工作日(rì)、延(yán)长工作(zuò)日(rì)和无定时工作日。

　　（1）标(biāo)准工(gōng)作日

　　标准工作日是指由法(fǎ)律规定(dìng)的，在正(zhèng)常情况下，一般职工所实(shí)行的工作日。

　　目前我(wǒ)国(guó)实行的标准工作日(rì)是每日不超过8小时，每周不超过44小时，平均每(měi)周工作5天半。

　　标准工作(zuò)日是我(wǒ)国工(gōng)时(shí)制度(dù)立法的基础(chǔ)。

　　（2）特殊条件(jiàn)下(xià)的缩短(duǎn)工作日(rì)

　　特殊条(tiáo)件下的(de)缩短(duǎn)工作日，是指(zhǐ)在严(yán)重有(yǒu)害健康和劳动(dòng)条件(jiàn)恶劣(liè)以及(jí)对女工和未成年工实行(xíng)特殊保护的条件(jiàn)下，少于(yú)标(biāo)准工作日时数的工(gōng)作日(rì)。

　　1、15个工作日(rì)是刨除周六日和节假日等公休日，是连续的15天工作(zuò)日(rì)。

　　2、如果从1号周(zh46oz爆米花多大万达影城 爆米花会吃胖吗ōu)一算1-5号工作(zuò)日6.7号不算从(cóng)8-12号为(wèi)工作(zuò)日13.14不算从(cóng)15-19日(rì)为工作日(rì)，也(yě)就是(shì)说(shuō)，从1号到19号(hào)周期为15个工作日，如果除周末外有其他的(de)节假(jiǎ)日依次顺延。

　　期间开始的时和日不计量在期(qī)间(jiān)内，期(qī)间期满的最(zuì)后一日为节假日的，以节假日(rì)后的第一日为期(qī)间期满的日子。

　　【法律依(yī)据】：《中华人(rén)民共(gòng)和国劳动(dòng)法》

　　第三十六条(tiáo)国家实行劳动者每日(rì)工作时间不超(chāo)过八小时、平(píng)均每周(zhōu)工作时间不超过(guò)四十(shí)四小(xiǎo)时的(de)工时制度。

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