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赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)能够搬运吗

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)是能够搬(bān)运的(de)。

　　赋闲稳妥能(néng)够(gòu)跟(gēn)着(zhe)参(cān)保(bǎo)人的(de)工作地进行搬运，赋(fù)闲(xián)稳妥的(de)缴费(fèi)年限累计(jì)核算。赋(fù)闲人员原(yuán)用人单位与户(hù)籍(jí)不在同(tóng)一统筹(chóu)区域的，

　　能够挑选在(zài)原(yuán)用(yòng)人(rén)单位所在地或户籍所在(zài)地享(xiǎng)用(yòng)赋(fù)闲稳妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇(yù)的，先(xiān)到户籍所在地经(jīng)办组织开具(jù)接纳函(hán)，再(zài)到用人单位所在地依照(zhào)规则处理赋闲稳妥(tuǒ)联系搬运手续。

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头核(hé)算

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依(yī)照规则参(cān)与赋(fù)闲稳妥，所(suǒ)在单(dān)位和(hé)自(zì)己(jǐ)已依照规(guī)则实行(xíng)缴费责(zé)任(rèn)满一年以上的。

　　2、在法定劳作年(nián)纪(jì)内非因(yīn)自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲(xián)和(hé)求(qiú)职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是(shì)什么(me)

　　1、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的为九(jiǔ)个月(yuè)。

　　4、累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻满四年缺(quē)乏五年的(de)为十(shí)二个月(yuè)。

　　5、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满五年(nián)缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今(jīn)后累计(jì)缴费(fèi)时刻每添加一年(nián)，收取期(qī)限添加一个月，最长不超越(yuè)二十四个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取流程

　　1、员工(gōng)停止或免除劳作(zuò)合同7日内到受理(lǐ)赋(fù)闲(xián)稳妥管理(lǐ)中心经(jīng)办组(zǔ)织进行存(cún)案，并依照要求供给停止或免除劳作合同(tóng)证明及(jí)相关资(zī)料；

　　2、员(yuán)工(gōng)在停止或(huò)免除劳作合同(tóng)60日内到赋闲(xián)稳妥管(guǎn)理中心收取单证(zhèng)，然后到指定银行收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取期限(xiàn)

　　1、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满10年以上，可(kě)收取24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料(liào)

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己身(shēn)份证(zhèng)明；

　　3、所在单(dān)位(wèi)出具的(de)停止(zhǐ)或许免除劳作合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求(qiú)职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省级(jí)劳作保(bǎo)证行政部(bù)门规则的其他(tā)资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工(gōng)个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满(mǎn)1年(nián)以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月。

　　 注：赋(fù)闲人员(yuán)申领赋闲金条(tiáo)件之一是赋(fù)闲前用(yòng)人单位和自己现已交纳赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　 依照以(yǐ)上(shàng)方法核算，累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年，核算(suàn)收取期限超越(yuè)18个月的(de)，按18个(gè)月核(hé)定;累计缴费(fèi)时(shí)刻10年(nián)以上，核算收取期(qī)限超越24个月(yuè)的，按24个(gè)月(yuè)核定。

　　 也就(jiù)是(shì)说，核算出来(lái)的成果为2-18个月以及(jí)24个月(yuè)，没(méi)有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲(xián)人员从头工作后再次(cì)赋闲的，其收取赋央音展演比赛金奖比例 央音展演总展演是国家级的吗闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲应(yīng)当收取(qǔ)而(ér)未收取(qǔ)的(de)赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼(jiān)并核算，但最长(zhǎng)不得超越24个(gè)月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的(de)期限，依据赋闲人员赋闲前累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)确认，最长不得超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)1年不满2年的，收(shōu)取(qǔ)3个月赋闲稳妥金;

　　2、累(lèi)计缴费时刻2年以上(shàng)不满(mǎn)3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻4年以上不满5年(nián)的，收(shōu)取12个月赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻5年以上不满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　6、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满10年以上(shàng)的，收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费(fèi)时刻按单(dān)位(wèi)和(hé)员工个人(rén)交纳(nà)赋闲稳妥费的时刻别离累计核(hé)算。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲(xián)稳妥(tuǒ)条(tiáo)例(lì)》 第十七(qī)条(tiáo) 赋(fù)闲人(rén)员赋闲前(qián)所在单位(wèi)和自己依照规则累(lèi)计缴费时刻(kè)满1年(nián)缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限(xiàn)最长为12个(gè)月；

　　累计缴费(fèi)时(shí)刻满5年缺(quē)乏10年(nián)的，收取(qǔ)赋闲(xián)稳(wěn)妥金的(de)期限最(zuì)长为18个(gè)月；

　　累计缴费时刻10年以(yǐ)上的，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限(xiàn)最长为24个月(yuè)。

　　从头工作后，再(zài)次赋闲的，缴费时(shí)刻从头核算，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够与(yǔ)前次赋闲应(yīng)收取而没有(yǒu)收(shōu)取的赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)兼(jiān)并核算，可(kě)是最长不得超(chāo)越24个月(yuè)。

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