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人+工念什么人工念什么姓失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻(kè)从头核算？其(qí)间(jiān)收(shōu)取条(tiáo)件是。关于赋闲(xián)稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算(suàn)以(yǐ)及赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核算(suàn)，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻中连续缴费怎(zěn)样算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥多(duō)久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题，农商网将为你收拾以下的日子常识：

赋(fù)闲稳(wěn)妥能(néng)够(gòu)搬运吗(ma)

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)是能够搬运(yùn)的(de)。

　　赋(fù)闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)跟(gēn)着参保人的工作地(dì)进行搬运(yùn)，赋闲稳(wěn)妥的缴费(fèi)年限累(lèi)计核算。赋闲(xián)人员原用人(rén)单(dān)位与户籍(jí)不在同(tóng)一统筹区域的，

　　能够挑选在原用人单位所(suǒ)在(zài)地或户籍所在地享用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在(zài)户(hù)籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥待遇的，先到户籍所在(zài)地经(jīng)办组织(zhī)开具接(jiē)纳函，再到用(yòng)人(rén)单(dān)位所在(zài)地(dì)依照(zhào)规则处理(lǐ)赋闲稳妥(tuǒ)联系搬(bān)运手续。

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照(zhào)规(guī)则参与赋闲(xián)稳妥，所在单位和自己已依照规则实(shí)行缴费责(zé)任(rèn)满一年以上的。

　　2、在法定劳(láo)作(zuò)年纪内(nèi)非(fēi)因自己(jǐ)志愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已按规则处(chù)理赋闲和(hé)求职挂号的(de)。

　　收(shōu)取(qǔ)时刻是什(shén)么

　　1、累计缴费时刻(kè)满一年(nián人+工念什么人工念什么姓)缺乏两年(nián)的(de)（收取）为三(sān)个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏三年的为六个(gè)月。

<人+工念什么人工念什么姓p>　　3、累(lèi)计缴费时刻满三年缺乏四年(nián)的为九个月。

　　4、累计缴费(fèi)时刻满四年缺乏五年的(de)为(wèi)十(shí)二个月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻满五年缺乏七(qī)年的为十(shí)五(wǔ)个月(yuè)。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七(qī)年的为(wèi)十(shí)六个月。

　　今后累计缴费时刻每添(tiān)加一年，收取期限(xiàn)添(tiān)加一个月，最长(zhǎng)不超越二(èr)十四个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停止或(huò)免除劳(láo)作合(hé)同7日内到(dào)受理赋闲(xián)稳妥管理(lǐ)中心经办(bàn)组织进行存案，并依照要求供给停止或免(miǎn)除劳作合同证明及相关资料；

　　2、员(yuán)工在停(tí人+工念什么人工念什么姓ng)止或免除(chú)劳作合同60日内到(dào)赋闲稳妥管理(lǐ)中心收取单证，然后到(dào)指定银行收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳(nà)满1年缺(quē)乏5年，可收取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)交纳满10年以上，可(kě)收取24个(gè)月。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己身份(fèn)证明；

　　3、所在单(dān)位(wèi)出具的停止或(huò)许免除(chú)劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作(zuò)保证行政部门(mén)规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴费时(shí)刻(kè)按单位(wèi)和(hé)员工(gōng)个人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核(hé)算。

　　缴费(fèi)满1年(nián)以上的，累计缴费时刻满5个(gè)月，核定收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限为1个月。

　　注：赋(fù)闲人(rén)员申领赋闲(xián)金条件之一(yī)是(shì)赋闲前(qián)用人(rén)单位(wèi)和自(zì)己(jǐ)现已交纳赋闲稳妥费(fèi)满1年。

　　依(yī)照以上方法核算，累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)5年(nián)缺(quē)乏10年，核算收(shōu)取期限超(chāo)越(yuè)18个月的(de)，按(àn)18个(gè)月核(hé)定;累计缴费时(shí)刻10年以上，核算收取期限超越24个(gè)月的，按24个(gè)月核(hé)定。

　　也(yě)就是说，核算出来(lái)的成果为2-18个月以及(jí)24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲(xián)人(rén)员从头工(gōng)作后再次(cì)赋闲(xián)的，其收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限能够与前次赋闲(xián)应(yīng)当收取(qǔ)而未(wèi)收取的(de)赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)兼并核算，但最(zuì)长不得超越24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋闲稳妥金的期(qī)限，依据赋闲人员赋闲前(qián)累计缴费(fèi)时刻确认，最(zuì)长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年的(de)，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年(nián)以上(shàng)不满3年的(de)，收取6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻3年以上不满4年(nián)的，收(shōu)取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年以上不满5年的(de)，收(shōu)取12个月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时(shí)刻5年以(yǐ)上不(bù)满10年的，收取18个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累计(jì)缴费时刻满10年以(yǐ)上的，收取24个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单(dān)位和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累(lèi)计(jì)核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲稳妥条例》第十七条赋闲(xián)人员赋闲(xián)前所(suǒ)在(zài)单位和自(zì)己依(yī)照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期(qī)限最长(zhǎng)为(wèi)12个月；

　　累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年的(de)，收取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限最长为(wèi)18个(gè)月；

　　累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)10年以上的，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期限(xiàn)最长为24个月(yuè)。