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领养老金的年(nián)龄(líng)是多少(shǎo)

　　领养老(lǎo)金的年龄是(shì)55-60岁(suì)的。

　　养老保险一般是55-60岁左右(yòu)可以领。个(gè)人缴费至(zhì)少满15年，就可(kě)以到退(tuì)休年龄领取(qǔ)养老(lǎo)金。

　　男职(zhí)工60岁;从事管理和科研(yán)工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作(zuò)的女职工50岁(suì)，自由职业(yè)者、个体工商(shāng)户(hù)女年满55周(zhōu)岁。

　　另(lìng)外，党政机关、群(qún)众团体、企业和(hé)事业单位的女干部年满55周岁，且参加革命工作满10年。

现在(zài)女性(xìng)多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金

　　1、城镇(zhèn)职(zhí)工养老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干部(bù)55周(zhōu)岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女45周岁(suì)，病退男(nán)50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男(nán)60女(nǚ)55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养老保(bǎo)险(xiǎn)，不论男女，都是60周(zhōu)岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各位带来的关(guān)于(yú)多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金的全部内容(róng)了。

女人多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金(jīn)

　　女(nǚ)人多少(shǎo)岁可以领养老金，具(jù)体如下：

　　1、养(yǎng)老保(bǎo)险女(nǚ)性年满五十周岁开(kāi)始领，达到退休年龄，并(bìng)已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五年的(de)，女职工在年满五十周岁的次月开始享受养老(lǎo)保险(xiǎn)待遇(yù)，符合参保条(tiáo)件(jiàn)的(de)参(cān)保后(hòu)可以按(àn)月领取养老(lǎo)金。

　　养老金领(lǐng)取需要(yào)满足领取条件的劳动者提交相关资(zī)料到社会获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗保险(xiǎn)行政部门申请办理(lǐ)，然后办理相(xiāng)关登记(jì)，之后(hòu)每个月就可以领取养老金了(le)，通常会按时将养老金打(dǎ)入(rù)指定的账户(hù)。

　　女职(zhí)工退休的条件，具体如下：

　　1.年满五十周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄满(mǎn)十年的；

　　2.从事有害身体健康(kāng)的工作，年(nián)满(mǎn)四十五周岁，连续工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十(shí)五周岁，连续工龄(líng)满十年，完全丧失(shī)劳动能(néng)力的(de)；

　　4.因工致残，完全丧(sàng)失劳动能(néng)力的。

　　法律依(yī)据：《国务院关于工(gōng)人(rén)退休、退(tuì)职的暂行(xíng)办法》第一条(tiáo)

　　 全民(mín)所(suǒ)有制企(qǐ)业、事业单位和党政(zhèng)机关、群(qún)众团体的工(gōng)人(rén)，符合下(xià)列条件(jiàn)之一的，应该退休：

　　（一）男年满六十周岁，女年满五(wǔ)十周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年的。

　　（二）从事(shì)井下、高(gāo)空(kōng)、高温、特别繁重体(tǐ)力劳动(dòng)或者其他有害身(shēn)体健(jiàn)康的工作，男年满五(wǔ)十五周(zhōu)岁、女年满四十五(wǔ)周岁，连续工龄满(mǎn)十年的。

　　本项规定也适(shì)用于工作条件与(yǔ)工人相(xiāng)同的基层干(gàn)部(bù)。

　　（三(sān)）男年满五十周岁(suì)，女(nǚ)年(nián)满四(sì)十五周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满十年，由医院(yuàn)证明，并(bìng)经劳(láo)动鉴定委员(yuán)会(huì)确认，完全(quán)丧(sàng)失劳动能力(lì)的。

　　（四）因(yīn)工致残，由医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委(wěi)员会确(què)定，完全丧失劳获利指数计算公式 获利指数和现值指数一样吗动能力的。

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