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文章目录：

• 1、什么是职业(yè)生涯规划?
• 2、如何进(jìn)行职业生涯规划?
• 3、什么(me)是职业生涯规划(huà)
• 4、职业(yè)生涯规(guī)划是什么
• 5、职业生涯(yá)规(guī)划包括什么方面(miàn)?
• 6、个人职业(yè)生(shēng)涯(yá)规划范文(精(jīng)选6篇)

什么是(shì)职业生涯规划?

职(zhí)业规划又(yòu)称职(zhí)业(yè)生涯(yá)规划(huà)，是(shì)指在对(duì)个人性(xìng)格(gé)特点、兴趣爱(ài)好、成长环(huán)境、 从(cóng)业经历等(děng)因素进行深入分(fēn)析的基(jī)础上(shàng)，确定个(gè)人短期和(hé)长期的事业(yè)发展目标。

职业(yè)规划就是对职(zhí)业(yè)生(shēng)涯乃(nǎi)至人生(shēng)进行持续的系统(tǒng)的计划的(de)过程。一个完整的职业规划由职(zhí)业(yè)定位、目标设(shè)定和通道设(shè)计三个(gè)要素构成。职业生涯规划(huà)（career planning）也叫“职业(yè)规(guī)划”。

职业生涯(yá)规划是指个人发展与(yǔ)组织发展相结合，对决(jué)定一个(gè)人职业(yè)生涯(yá)的主客观(guān)因素进行分析、总结(jié)和测定。23岁属什么生肖

名(míng)词(cí)解释：职业(yè)生(shēng)涯规划是对职业生涯乃至人生进(jìn)行持续的系统(tǒng)的计划(huà)的过程。一个完整的职业规划(huà)由职业(yè)定(dìng)位、目标设定(dìng)和通道设(shè)计三(sān)个要素构(gòu)成。

职(zhí)业生(shēng)涯规划是指个人(rén)根据(jù)自身(shēn)情(qíng)况和发展目(mù)标，对(duì)工作生(shēng)涯(yá)进行的(de)系统(tǒng)性设计(jì)和(hé)规划(huà)。它(tā)的目的是帮(bāng)助个人在职业选择和发展上有更清晰的方向和远景，做到心中(zhōng)有数，步步为营。

职(zhí)业生涯是(shì)指个体职业发展(zhǎn)的历程(chéng)，一般是指一个人终生经历的(de)所有职业(yè)发(fā)展的整个(gè)历程(chéng)。职业生涯是贯穿(chuān)一生职业历程的漫长过程。

如何(hé)进(jìn)行职业生涯规划?

职业(yè)生涯规(guī)划的过程包括树立正确的生涯发(fā)展信念(niàn)、自(zì)我(wǒ)评估、生涯机会评估、职业(yè)方向定位、设定(dìng)发展目标(biāo)、制(zhì)定(dìng)行动方(fāng)案(àn)与实施计划(huà)、生涯评估(gū)与反馈(kuì)七个基本步骤。树立正确的生涯发展(zhǎn)信念。生涯发展的信(xìn)念(niàn)是(shì)事业成功的基(jī)本前提。

认清(qīng)自我。择业首先要(yào)认识自我，了解自(zì)己的(de)性格、气质(zhì)以及(jí)能力、兴趣(qù)、特(tè)长，给自己恰当的认知和定位(wèi)，搞清(qīng)适(shì)合干什么，能干什么(me)，从而确定大致的选择方向和范(fàn)围。其次，必(bì)须明确职业价值(zhí)观，即确定自己(jǐ)在(zài)职(zhí)业中最看重什么。

(2)兴趣与(yǔ)职业的(de)匹配(pèi)；(3)特长与(yǔ)职业(yè)的匹配；(4)内外环境与职业相适应。职业生(shēng)涯路线(xiàn)的(de)选择。在职业确定后，向哪一(yī)路线发展，此时要作出选择。

什么是职业生涯规(guī)划

职(zhí)业生(shēng)涯规划是对职业乃至人生(shēng)进行持续、系(xì)统规划的过程。一个(gè)完(wán)整的职业规划包括三(sān)个(gè)要素：职业定位(wèi)、目标设定和(hé)渠(qú)道设计。职业生涯规划是指分析(xī)和(hé)衡量个(gè)人职业选择的主客(kè)观因素，确定(dìng)个人(rén)目标并努力实现这些目(mù)标的(de)过程(chéng)。

职业(yè)规划又称职业(yè)生(shēng)涯规划，是指(zhǐ)在对个(gè)人性(xìng)格特点(diǎn)、兴趣(qù)爱好、成(chéng)长环境、 从业经历等因(yīn)素进(jìn)行深入分析的基(jī)础上，确定个(gè)人(rén)短期和长(zhǎng)期(qī)的事业发展目标(biāo)。

职业生(shēng)涯规划是指个人(rén)发展与组织发展相结合，对决定一个(gè)人(rén)职业生涯的主(zhǔ)客观因素进行分析、总结(jié)和测(cè)定。

名词解(jiě)释：职业生(shēng)涯规划是对职业(yè)生(shēng)涯乃至人生进行(xíng)持续的系统的(de)计划的过程。一个完整的(de)职业(yè)规划由职业定位(wèi)、目(mù)标设定和通(tōng)道设计三个要素(sù)构成。

职业(yè)生涯规(guī)划(huà)是(shì)什么

1、职业(yè)生涯规划是指考虑个人(rén)职业目标、职业能力和职业发展路径，制(zhì)定长(zhǎng)期(qī)职业规划、短期(qī)职业目标(biāo)以(yǐ)及一系列(liè)职业行动(dòng)计划的过程(chéng)。

2、职业生涯规(guī)划是(shì)指个人(rén)根(gēn)据自身情况和发展目(mù)标(biāo)，对(duì)工作生涯(yá)进行的系(xì)统(tǒng)性设计和规划。它的(de)目的是帮(bāng)助个人在职业选择(zé)和发展上(shàng)有(yǒu)更清晰的方向和远景(jǐng)，做(zuò)到心中有数(shù)，步步为营。

3、职业规划又称(chēng)职业(yè)生涯(yá)规划，是指在对(duì)个人(rén)性格特点(diǎn)、兴趣爱好、成长环(huán)境(jìng)、 从业经历(lì)等因(yīn)素进行深(shēn)入分(fēn)析的基础上(shàng)，确定个人短期(qī)和(hé)长期的(de)事业发展目标(biāo)。

4、职业生涯规划（Career planning），也(yě)叫职业规划(huà)、生涯(yá)规划(huà)，就是对职业生涯乃(nǎi)至人生进(jìn)行持续(xù)的系统的计划的过程(chéng)，最早(zǎo)起源于1908年的美(měi)国。一个(gè)完整的职业规划由职业定位、目标设定和(hé)通道设计三个要素构成。

职业生涯规划包括什么方面?

职业生涯规划(huà)书应包括(kuò)的基(jī)本内(nèi)容有：自我评(píng)价、确立目(mù)标、环境(jìng)评价、职业定位、实施(shī)策(cè)略(lüè)、评估与(yǔ)反馈等方面。具体内(nèi)容(róng)如(rú)下： 自我(wǒ)评价 一个有效的职业生涯设(shè)计必须是在充分且正确认识(shí)自身条件与相关(guān)环境的基(jī)础上进(jìn)行的。

自我(wǒ)评估阶(jiē)段(duàn)，主(zhǔ)要包(bāo)括(kuò)对个人的需求、能力等的分析，确定什么样的(de)职业比较(jiào)适合(hé)自(zì)己和自己具(jù)备哪(nǎ)些能(néng)力(lì)。组织(zhī)与社会环境分析阶段：短期的规划比较注(zhù)重组(zǔ)织环境的(de)分(fēn)析，长期(qī)的规划(huà)要更多地注重社会环(huán)境的分析。

．标题：包括(kuò)姓名、规(guī)划年限、年(nián)龄跨(kuà)度、起止时(shí)间。规划(huà)年限不分长短，可以(yǐ)是半年、三(sān)年、五年(nián)，甚(shèn)至是二(èr)十年，视(shì)个人的(de)具体(tǐ)情况而定(dìng)。2．目标确定：确立职业方向、阶段(duàn)目标(biāo)和总(zǒng)体目(mù)标。

个人职业生(shēng)涯规划范文(精选6篇)

篇(piān)一：个人职业(yè)生涯规划范文 第(dì)首先、自我评(píng)估(gū) 自我(wǒ)评估包括(kuò)对自己的兴趣、特长、性(xìng)格的(de)了解，也包括对自己的学识、技能、智商、情商的(de)测试(shì)，以及对自己思维方(fāng)式(shì)、思(sī)维(wéi)方法、道德(dé)水准的评(píng)价等等。

在大学生就业形(xíng)势越来(lái)越严峻的今天，职业规划开始成为大(dà)学生争夺战(zhàn)中的另一重要利器。

下面是我(wǒ)整理的大学生的职业生涯(yá)规划800字(zì)(精选7篇(piān))，欢(huān)迎大(dà)家(jiā)分享。

个人简历(lì)中的职(zhí)业生涯(yá)规划范文1 我(wǒ)的爱好：读书(shū)，运动，听音乐，交友(yǒu)、、、 我(wǒ)喜欢的书籍：《钢铁是怎样炼成的》 我喜欢的歌(gē)曲：年轻(qīng)的战场 我(wǒ)的座右铭：成(chéng)功，并(bìng)不是遥(yáo)遥无期(qī)的(de)奢(shē)求，只(zhǐ)要你一伸手，就能(néng)紧紧抓住他。

职业生涯规划范文2000字篇一 现(xiàn)今(jīn)社会，人们越来越重视(shì)自(zì)我的发(fā)展完善和实现，这就客观的要求我们对自己(jǐ)的未来做出一(yī)个全方位(wèi)的统筹规划，也可以说就是职(zhí)业生涯规划。

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