现在女性多(duō)少岁可以领养老金？城(chéng)镇(zhèn)职工养老保险，正常退(tuì)休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工种男(nán)55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周(zhōu)岁女(nǚ)45周岁(suì)的。关于现在(zài)女性多(duō)少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金以及现在女性多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老金，男士多少岁可以领养老金，女职(zhí)工多(duō)少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老金，个人社(shè)保多少岁可以领养老金，个(gè)人(rén)缴纳社保多(duō)少岁(suì)可以领养老金等(děng)问题(tí)，农商网将为你整理以下的生活知识(shí)：

领(lǐng)养老金的年龄是多少(shǎo)

　　领养老金的年(nián)龄是55-60岁(suì)的。

　　养(yǎng)老(lǎo)保险一般是55-60岁左右(yòu)可以(yǐ)领(lǐng)。个人缴费至(zhì)少满15年，就可以到退休年(nián)龄领(lǐng)取养老金。

　　男(nán)职工60岁(suì);从事(shì)管世界上女性最开放的是哪个国家理和科研(yán)工(gōng)作的女职(zhí)工55岁(suì);从(cóng)事(shì)生产和工勤辅助工(gōng)作的女职(zhí)工50岁(suì)，自由职业者、个体工商户女(nǚ)年满55周岁。

　　另外，党政机关(guān)、群(qún)众团(tuán)体、企业和事业单(dān)位的女(nǚ)干部年(nián)满55周(zhōu)岁，且参加革命工作满10年(nián)。

现(xiàn)在女性多少岁可以领(lǐng)养老金

　　1、城(chéng)镇职工(gōng)养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工种男55周岁，女45周岁(suì)，病(bìng)退(tuì)男(nán)50周(zhōu)岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业(yè)男60女55周岁(suì)。

　　3、城乡居民养(yǎng)老(lǎo)保险，不论男(nán)女，都是60周岁领取。

　　以上就(jiù)是(shì)给各位带来的关于多少岁可以领(lǐng)养老金的全部内容世界上女性最开放的是哪个国家了。

女人多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金

　　女(nǚ)人多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)，具体如(rú)下：

　　1、养(yǎng)老保险女(nǚ)性年满(mǎn)五十(shí)周岁开始领，达(dá)到退休年龄，并已办理退休手续(xù)；

　　2、社(shè)保缴费(fèi)满十五年的，女职工在年满五十周岁的次月开始享受(shòu)养老保险待(dài)遇，符(fú)合(hé)参保(bǎo)条(tiáo)件的参保(bǎo)后可以按月领(lǐng)取(qǔ)养老金。

　　养老金(jīn)领取需要满足领取条件的劳动者提交相关资料到社会(huì)保险行政部门申请办(bàn)理，然(rán)后(hòu)办理(lǐ)相关登记，之后每个月就可以领取(qǔ)养(yǎng)老(lǎo)金了(le)，通常会(huì)按(àn)时将(jiāng)养老金打入(rù)指定的账(zhàng)户。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年满五十周岁(suì)，连续工龄(líng)满十年(nián)的；

　　2.从(cóng)事有害身体健康的工作(zuò)，年满四(sì)十五周岁(suì)，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十(shí)五(wǔ)周岁，连续工龄(líng)满十(shí)年，完(wán)全丧失劳动能力的；

　　4.因工(gōng)致残，完全丧(sàng)失劳动能(néng)力(lì)的(de)。

　　法律依据：《国(guó)务院关(guān)于工人退休(xiū)、退职的(de)暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事业(yè)单(dān)位和(hé)党政机关、群众(zhòng)团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

　　（一）男年(nián)满六十周岁，女年满(mǎn)五(wǔ)十(shí)周岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者(zhě)其(qí)他有害身体健康的(de)工作，男年满五十五周岁、女年(nián)满四十五(wǔ)周岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　本项规定也适(shì)用于工作条件与工人相同的基层干部(bù)。

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年，由医院证明，并经劳(láo)动(dòng)鉴定委员(yuán)会(huì)确认，完全丧失劳(láo)动(dòng)能力的。

　　（四）因工致残，由医院证明(míng)，并(bìng)经劳动(dòng)鉴定委员会确定，完全丧失(shī)劳动能力的。

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