赋(fù)闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算？其间收取条件(jiàn)是。关于(yú)赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算以及赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从(cóng)头核(hé)算，赋闲稳妥金收取条件累计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻中连续缴费怎样(yàng)算？，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥收取(qǔ)期(qī)限，重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲(xián)稳妥缴费期限(xiàn)等问题，农(nóng)商网将为你收拾以下的日子常识：

赋闲(xián)稳妥能够搬(bān)运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参(cān)保人的工作地(dì)进行搬运，赋闲稳(wěn)妥的缴费年限累计核算(suàn)。赋闲(xián)人员原(yuán)用人(rén)单位与户籍不在同一统筹区域(yù)的，

　　能够(gòu)挑(tiāo)选(xuǎn)在原用人单位所在地(dì)或户籍所在(zài)地享用(yòng)赋(fù)闲稳妥待(dài)遇。挑选在户籍所在(zài)地享(xiǎng)用赋闲(xián)稳妥待遇的(de)，先到户籍所(suǒ)在地(dì)经办组(zǔ)织开具接纳(nà)函，再到(dào)用人单位所(suǒ)在地依照(zhào)规(guī)则处理赋闲(xián)稳妥(tuǒ)联系搬(bān)运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算

　　其(qí)间收取条(tiáo)件是(shì)

　　1、依(yī)照规则(zé)参与赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和自己已依照(zhào)规则实行缴费责任满一年以上(shàng)的。

　　2、在法定劳(láo)作年纪内非因自己志愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已按规(guī)则(zé)处理(lǐ)赋闲和求职挂号的(de)。

　　收取时刻(kè)是什(shén)么

　　1、累计缴费(fèi)时刻满当窗理云鬓对镜贴花黄是什么意思，对镜贴花黄是什么意思一(yī)年缺乏两(liǎng)年的(de)（收取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)两年缺乏(fá)三年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四(sì)年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻满五(wǔ)年(nián)缺乏七年的为(wèi)十五个月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七年的为十六个(gè)月。

　　今后累计缴(jiǎo)费时刻每(měi)添加一年，收取(qǔ)期限添加一个月，最长不(bù)超越(yuè)二十四个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取流程

　　1、员工停止或(huò)免除劳作合同7日内到受(shòu)理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心经办组织进行存(cún)案，并依照要求(qiú)供给(gěi)停止或免除劳作合同证明(míng)及相关资(zī)料(liào)；

　　2、员工(gōng)在(zài)停止或免除(chú)劳(láo)作合同60日内(nèi)到赋闲稳妥管理中心收取单证，然(rán)后(hòu)到指(zhǐ)定银(yín)行收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金当窗理云鬓对镜贴花黄是什么意思，对镜贴花黄是什么意思收(shōu)取期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满1年缺乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满10年以上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取资(zī)料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领(lǐng)表(biǎo)》；

　　2、自己身份证(zhèng)明(míng)；

　　3、所在单位出具的(de)停止或许(xǔ)免除劳(láo)作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明(míng)；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部门(mén)规则的(de)其(qí)他资料。

赋闲稳(wěn)妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴费时刻按单位(wèi)和员工个人交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费的时刻别离(lí)累计(jì)核算(suàn)。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的(de)，累计(jì)缴费(fèi)时刻满5个月(yuè)，核定收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限为1个月。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲(xián)人员申领赋闲金条件之一是(shì)赋闲前用人(rén)单位和自(zì)己(jǐ)现已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以(yǐ)上方法核算，累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年，核算收取期限(xiàn)超(chāo)越18个(gè)月的，按18个(gè)月核定;累计缴费时刻10年以上，核算收取(qǔ)期限超越(yuè)24个(gè)月的，按24个月(yuè)核(hé)定。

　　 也就是说，核算出来(lái)的成果为2-18个(gè)月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作(zuò)后(hòu)再次赋闲的(de)，其(qí)收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的(de)期限能(néng)够与前次赋(fù)闲应当收取而未收取(qǔ)的赋闲稳(wěn)妥金的期限兼并(bìng)核算，但最长不(bù)得超越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)，依(yī)据赋闲人员赋闲前(qián)累计缴费时刻确认，最长(zhǎng)不(bù)得超越24个(gè)月。

　　1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)满1年不满(mǎn)2年(nián)的，收取3个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻2年(nián)以上不满3年的(de)，收取6个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以上(shàng)不满4年的，收取9个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻(kè)4年(nián)以上不满5年的，收(shōu)取(qǔ)12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻5年(nián)以上不(bù)满10年的，收取18个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年(nián)以上的，收取(qǔ)24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费时(shí)刻按单(dān)位和员(yuán)工个人交纳(nà)赋闲稳妥费的(de)时(shí)刻别离累计核(hé)算。

　　法(fǎ)律依据(jù):

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条 赋闲(xián)人员赋闲前所(suǒ)在单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的(de)，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限最长为12个(gè)月；

　　累计缴费(fèi)时刻(kè)满5年缺(quē)乏10年的，收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限(xiàn)最长为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻10年以(yǐ)上(shàng)的，收取赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金的期限最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费(fèi)时(shí)刻(kè)从头核算(suàn)，收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限能够与前次赋闲应收取(qǔ)而没有收取(qǔ)的(de)赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核算，可是(shì)最长不得(dé)超越24个月。

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