小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有(yǒu)想法的娇娇掌握自己的职业(yè)生(shēng)涯(yá)：1.木秀于林，风必摧之。小洲团(tuán)队娇娇是小(xiǎo)洲团队中(zhōng)，众多女生中最优秀(xiù)的(de)一个，甚至可以说是唯一(yī)一(yī)个。在部分粉丝心目中，除了小洲团队娇娇，其他的都没有看到眼中；没(méi)有了小洲团队娇(jiāo)娇，觉得缺少了(le)很多，是任何其他女生(shēng)都无法弥补的，这就是小洲团(tuán)队娇娇的不可替代性。可惜，也会形成其(qí)他(tā)人对她的围(wéi)击。

2.太(tài)过优秀，和老(lǎo)板意见(jiàn)不同。优秀的人总是如此，怎么可(kě)能会久甘(gān)人下。而且有一种说法是小洲团队娇(jiāo)娇和老(lǎo)板似(shì)乎有一些意见不(bù)合，双方有(yǒu)一些矛盾。很多(duō)时候(hòu)12是什么意思发生矛盾，是(shì)因为双方的想法(fǎ)不同(tóng)，这种想法不同，往往(wǎng)不是谁对谁(shuí)错的问题(tí)，而是听(tīng)谁的问题。老板肯(kěn)定(dìng)大于(yú)员工，所以(yǐ)自然是要(yào)听(tīng)老板的，可(kě)是优秀员(yuán)工(gōng)往往也不愿意妥协(xié)。

3.独立自主，另立门户。小洲团(tuán)队娇娇一开始(shǐ)的时候肯定(dìng)也是(shì)需要人带的，但(dàn)是(shì)随着小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的慢慢(màn)成长，就发现这个女孩(hái)子的潜力和成长速度都是巨大的(de)。对于这样有想(xiǎng)法、有冲劲的员工，老板(bǎn)在喜(xǐ)欢同时(shí)，也会(huì)没有(yǒu)安全感，因为可能留不(bù)住。其实到(dào)了(le)一定的(de)程度(dù)，如果各方面条件成熟，为什么不选择自立门户(hù)，自己为自己打拼呢。

4.生命周期太短，开始转行。要知道(dào)网(wǎng)红的生命周期是很短的(de)，时(shí)刻都(dōu)伴随着一(yī)种被淘汰的恐惧感，也时刻都在(zài)给自(zì)己找后(hòu)路。小洲团12是什么意思队娇娇也(yě)是如此，不可能一直当网(wǎng)红，可能要转(zhuǎn)型。而且(qiě)小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的家庭(tíng)条(tiáo)件也不错(cuò)，当网红(hóng)更多是(shì)为了娱(yú)乐，等到兴趣(qù)减淡(dàn)，就想要(yào)找另外一(yī)个稳定(dìng)的工作，或(huò)许(xǔ)结(jié)婚(hūn)生(shēng)子(zi)，回归(guī)简单的生活。

5.继续(xù)学习，谋定而动。还有一(yī)种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇深造(zào)去了，等到工作的时候才发现自己掌握的知识是远远不够的，以前学习的知识也不够系统(tǒng)和扎实，为了能够(gòu)让自(zì)己未来更具(jù)有竞争力，小洲团(tuán)队娇娇在这(zhè)个时候选择学习。在(zài)这(zhè)个时候(hòu)选(xuǎn)择(zé)学习，可以(yǐ)说要放弃很多的东西，小洲(zhōu)团队娇娇一定是下了很大的(de)决心。

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