赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算？其间收取(qǔ)条件是。关(guān)于赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核算，赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金收取条件累计缴费(fèi)时刻中连续缴费怎样算(suàn)？，重庆赋闲稳妥(tuǒ)收取期(qī)限，重庆赋闲稳妥多(duō)久(jiǔ)发(fā)放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费期限(xiàn)等问(wèn)题(tí)，农商网将为你收拾以下的日子(zi)常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬运吗2022年中本贯通上海有哪些学校，中本贯通上海有哪些学校分数h3>

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够(gòu)搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参(cān)保人的工作地进(jìn)行搬运，赋闲(xián)稳妥的(de)缴费年限(xiàn)累计核算。赋闲人员原用人单(dān)位与户籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选在原用(yòng)人单位所在地或户籍(jí)所在地(dì)享用赋(fù)闲稳妥(tuǒ)待(dài)遇。挑选在(zài)户籍所在地(dì)享用(yòng)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)的，先到户籍所在(zài)地(dì)经办组织开(kāi)具接纳函，再到用人单位所在地依照规(guī)则(zé)处理(lǐ)赋闲(xián)稳妥联(lián)系搬运(yùn)手续(xù)。

赋闲稳妥缴费时刻(kè)从(cóng)头核算

　　其(qí)间收取条件是(shì)

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在单位和(hé)自己已(yǐ)依照规则实行缴(jiǎo)费责任满(mǎn)一年以上(shàng)的。

　　2、在法(fǎ)定(dìng)劳作年纪(jì)内非因自(zì)己志愿中止工(gōng)作的。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋闲和求职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是什(shén)么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏两年(nián)的（收取）为三(sān)个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻(kè)满两年缺乏(fá)三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满三年缺乏四年的为(wèi)九个(gè)月(yuè)。

　　4、累计(jì)缴费时刻满四年缺乏五(wǔ)年(nián)的为十二个(gè)月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满五年缺(quē)乏(fá)七(qī)年(nián)的为十五个月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计缴费时刻每添加一年，收取期限添加(jiā)一个月，最(zuì)长(zhǎng)不超(chāo)越二十四个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停止或(huò)免(miǎn)除劳作合同7日内到受(shòu)理赋闲稳妥管理中心经办(bàn)组织进(jìn)行存案(àn)，并依照要求供给(gěi)停止或免除劳(láo)作合同证明及相关资(zī)料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除劳作(zuò)合同60日(rì)内到赋闲稳妥管(guǎn)理中心收取单证(zhèng)，然后到指(zhǐ)定银行收取赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)收取期限

　　1、重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金交纳(nà)满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交(jiāo)纳(nà)满5年缺乏(fá)10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)交纳满10年以(yǐ)上(shàng)，可收取22022年中本贯通上海有哪些学校，中本贯通上海有哪些学校分数4个(gè)月(yuè)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份(fèn)证明；

　　3、所在单(dān)位出具的停(tíng)止(zhǐ)或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省(shěng)级(jí)劳(láo)作保证行政部门规则的(de)其他(tā)资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离(lí)累计核算。

　　 缴费满1年以(yǐ)上的(de)，累计缴费时刻满5个(gè)月，核(hé)定收取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申(shēn)领赋(fù)闲金条件之一是赋闲前(qián)用人单位(wèi)和(hé)自己(jǐ)现已交(jiāo)纳赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计(jì)缴费时(shí)刻满5年缺乏10年，核算收(shōu)取期限超越18个月的(de)，按18个(gè)月核定;累计缴(jiǎo)费时刻10年以上(shàng)，核(hé)算收取期限超越(yuè)24个月的，按24个月(yuè)核(hé)定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成(chéng)果为2-18个月以(yǐ)及24个月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工(gōng)作后再次赋闲(xián)的(de)，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够(gòu)与前次赋闲应当收(shōu)取而未收取的赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限(xiàn)兼并(bìng)核算，但最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　赋闲人(rén)员收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限，依据赋闲人员(yuán)赋闲(xián)前(qián)累计缴费时(shí)刻确认(rèn)，最长不得超越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满1年不满(mǎn)2年的，收(shōu)取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累(lèi)计(jì)缴费时刻2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　3、累(lèi)计缴费时刻3年以上不满4年的，收(shōu)取9个月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻4年以(yǐ)上不满5年(nián)的，收取12个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻5年以上不(bù)满10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)10年以上的，收取(qǔ)24个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时刻按(àn)单位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离(lí)累计(jì)核算。

　　法(fǎ)律依据(jù):

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十(shí)七(qī)条 赋闲(xián)人(rén)员(yuán)赋闲前所在单位和自(zì)己依照规则累计缴费(fèi)时刻满1年缺(quē)乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长(zhǎng)为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻满5年缺(quē)乏10年的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长为18个月；

　　累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)10年以上的，收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最长(zhǎng)为24个月。

　　从(cóng)头工作后，再次赋闲的(de)，缴费时刻从头核算(suàn)，收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期限能够(gòu)与(yǔ)前次赋闲应(yīng)收取而没有(yǒu)收(shōu)取的(de)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限兼(jiān)并核算，可是(shì)最(zuì)长不得超越(yuè)24个月。

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