姝妤怎么念，姝妤字怎么读音是什么ng>赋闲稳妥缴费时刻(kè)从(cóng)头(tóu)核算？其间收取条件是。关于赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核算以及(jí)赋闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算，赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取条(tiáo)件累计缴费时(shí)刻中连续缴费怎样算？，重庆赋闲稳(wěn)妥收取期限，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题(tí)，农商(shāng)网将为你收拾以下的日子常识：

赋闲稳妥能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬(bān)运的(de)。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥能(néng)够跟(gēn)着参保人(rén)的(de)工(gōng)作地(dì)进行搬运，赋闲(xián)稳妥(tuǒ)的缴(jiǎo)费年限累(lèi)计核(hé)算。赋闲(xián)人员原用人(rén)单位与户籍不在同(tóng)一统筹区(qū)域的，

　　能够挑(tiāo)选在原用人单(dān)位所在地或户籍所在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户籍(jí)所在地享用(yòng)赋(fù)闲稳妥待遇的，先到户籍所在(zài)地经办(bàn)组织(zhī)姝妤怎么念，姝妤字怎么读音是什么开具接纳函，再到用(yòng)人(rén)单(dān)位所(suǒ)在地依照(zhào)规(guī)则处理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥联(lián)系搬(bān)运手续。

赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算

　　其间收取条件是(shì)

　　1、依照规(guī)则参(cān)与赋闲(xián)稳妥，所(suǒ)在(zài)单位(wèi)和自己已依照规则实行缴(jiǎo)费责任满一年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳(láo)作年(nián)纪内非因自己志愿中止(zhǐ)工(gōng)作的。

　　3、已按(àn)规则处理赋(fù)闲和(hé)求(qiú)职挂号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满一(yī)年缺乏两年(nián)的（收取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年(nián)缺乏三年的为六(liù)个月。

　　3、累计(jì)缴费时(shí)刻满三年(nián)缺乏四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满四年缺乏五年的为十二(èr)个(gè)月。

　　5、累计缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)五年缺乏七年(nián)的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)七年的为十六个(gè)月。

　　今后累计缴费时(shí)刻每添(tiān)加一年(nián)，收(shōu)取期(qī)限添加一个月，最(zuì)长不超越二(èr)十四个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取流(liú)程

　　1、员工停止或免(miǎn)除(chú)劳作合(hé)同7日内到受理赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)管理中心(xīn)经办组织进行存案，并依照要求供给停止或(huò)免除劳作合同证明及相关(guān)资(zī)料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除劳作(zuò)合同60日(rì)内到赋(fù)闲稳妥管理中(zhōng)心收取(qǔ)单证，然后到指定银行收取赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金收取期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满(mǎn)1年缺乏5年(nián)，可收(shōu)取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏(fá)10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年(nián)以上，可收取24个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金申领表》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份证明；

　　3、所在单位出具的停止或许免除(chú)劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及(jí)求职证明(míng)；

　　5、省级劳作保(bǎo)证(zhèng)行政部门规则(zé)的其(qí)他资料。

赋闲稳(wěn)妥缴费年限(xiàn)怎么核算

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥费 缴费时刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别(bié)离累计(jì)核算。

　　 缴(jiǎo)费满1年以上的，累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)满5个月，核定收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的(de)期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人(rén)员申(shēn)领赋闲金条件(jiàn)之一是赋闲(xián)前用人单位(wèi)和自己(jǐ)现已交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照(zhào)以上方(fāng)法核算，累(lèi)计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年，核算收取期(qī)限超越(yuè)18个月(yuè)的，按18个(gè)月核定;累计缴费时刻10年(nián)以上(shàng)，核算收取期限超越24个月的(de)，按24个月核定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成果为2-18个月(yuè)以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之(zhī)期限。

　　 赋闲人(rén)员(yuán)从头工作后再次赋闲的，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与前次赋闲应当(dāng)收取而未收取(qǔ)的赋(fù)闲(xián)稳妥金的期(qī)限兼并核算，但最长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲(xián)人员收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限(xiàn)，依据赋(fù)闲人员(yuán)赋闲前累(lèi)计缴费(fèi)时刻确认，最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满1年不满2年(nián)的(de)，收(shōu)取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以上不满3年的(de)，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费时刻3年以上(shàng)不满4年(nián)的，收取9个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年的，收取(qǔ)12个月赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上(shàng)不满10年(nián)的，收取18个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费时刻(kè)满10年(nián)以上(shàng)的，收(shōu)取24个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥费(fèi)缴费(fèi)时刻按单位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离(lí)累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条例》 第十七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单位和(hé)自己依(yī)照(zhào)规则累计(jì)缴费时刻满1年(nián)缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限最长为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻10年以上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最(zuì)长为24个月。

　　从(cóng)头工作后，再次赋闲的(de)，缴费时刻从(cóng)头核算(suàn)，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限能够与(yǔ)前次(cì)赋闲应收取而没有收取(qǔ)的赋闲稳妥金的期限兼(jiān)并核算，可是最(zuì)长不得超越(yuè)24个月。

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