科长相当于什(shén)么级(jí)别(bié)？是9-13级(jí)别的中(zhōng)层(céng)干部的。关于科长相当于什么(me)级别？以及国企的科长相当于什么(me)级别，法(fǎ)院科长相当(dāng)于(yú)什么级别，日(rì)本的科(kē)长相当于什(shén)么级别(bié)，医(yī)院的科长相当(dāng)于什么级(jí)别，大学保卫科科长相当于什(shén)么级别等问(wèn)题，小编将为你整理以下(xià)的(de)知识答案(àn)：

科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部的。

　　公务员(yuán)科长在公务员体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在(zài)单位性质不同的情况下，科长(zhǎng)所在的(de)科(kē)室职能，亦(yì)或者(zhě)是掌握到(dào)的(de)权力，会存在较(jiào)大区别。

　　科长既是(shì)职(zhí)级，也(yě)是职(zhí)位。

　　在行(xíng)政机(jī)关中(zhōng)，科长是职(zhí)位，也是职级(jí)，是行(xíng)政序列中处(chù)于最(zuì)低的职级(jí)。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科(kē)长不(bù)是职位，而是(shì)职级，相当于(yú)某某局局长，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门(mén)中，科(kē)长是中层干部，即是职(zhí)位，也(yě)是职级(jí)（有(yǒu)些(xiē)地市级政府部门为提升档次(cì)，将科长称为处长，但其(qí)实质还是正科级(jí)）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最小的(de)就是副(fù)处长（副处级(jí)）。

　　在(zài)企事业单位中，科长是职位(wèi)，不是职级，相当于该单(dān)位的中(zhōng)层干部。

国(guó)家公务员的级(jí)别分为十五级，职务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理(lǐ)，国务委员(yuán)：二至(zhì)三(sān)级。

　　3、部级正职，省(shěng)级(jí)正职：三至四级。

　　4、部(bù)级副(fù)职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职(zhí)，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职(zhí)，调研员(yuán)：七至十(shí)级。

　　8、处级副职，县级(jí)副(fù)职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副(fù)主任科员：九至十三级。

　　11、科(kē)员：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具(jù)备(bèi)统筹(chóu)规划的(de)能力，可以负责(zé)好科室(shì)内的全部事务的安排与部(bù)署。

　　2、针对(duì)科室人员日(rì)常的(de)出勤状况，进行考核结果上(shàng)的(de)统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与(yǔ)规定制(zhì)度(dù)，科长享(xiǎng)有制定、修改的权(quán)力。

　　4、作为科长的情(qíng)况下，需要(yào)负(fù)责行政管理(lǐ)处(chù)在一些文件上的起(qǐ)草、发(fā)送等(děng)工作(zuò)。

财务科长工作职(zhí)责

　　1、分公司财务(wù)核(hé)算，组织(zhī)编制(zhì)和审核会(huì)计(jì)、统计报表(biǎo);

　　2、组织(zhī)财会人员做好会计核算，正确、及(jí)时(shí)、完整地记(jì)帐、算帐、报帐，及时提(tí)供真(zhēn)实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分(fēn)月、季、年编制和执(zhí)行财务计划(huà)，正确合理利用资金，提高(gāo)资金使用效率，指(zhǐ)导各车间做好(hǎo)经(jīng)济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理(lǐ)，组织业务(wù)结算(suàn)员按(àn)规定程序、手续(xù)及(jí)时做好资金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证日(rì)常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积极配合(hé)相关部门做好(hǎo)新产品的报(bào)价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部门的生产指(zhǐ)标(biāo)、成本(běn)费用、专(zhuān)项(xiàng)资金和流动资(zī)金定(dìng)额，尤其(qí)做好对销(xiāo)售费用、制造费用(yòng)、管(guǎn)理费用的(de)控制，精打(dǎ)细算，确保(bǎo)经济效(xiào)益;

　　6、督促(cù)、检查(chá)分(fēn)公(gōng)司的固定(dìng)资(zī)产、低(dī)值(zhí)易耗品、物(wù)料用品等财(cái)产、物资的(de)使用(yòng)、保管情况，注(zhù)意发(fā)现和处理财产、物(wù)资管理中存在(zài)的问题，确(què)保分公司财产、物资(zī)的合理(lǐ)使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视应收(shōu)帐(zhàng)款(kuǎn)的催收工作(zuò)，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支，密切(qiè)与各部门联系并(bìng)掌(zhǎng)握(wò)成(chéng)本(běn)和费用水平(píng)

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析(xī)工作，考核(hé)经(jīng)营成果，分析(xī)经营(yíng)管(guǎn)理中存在的问(wèn)题(tí)，

　　10、完成分(fēn)管及公(gōng)司领(lǐng)导交(jiāo)办的其他临时性工作。

科长是什么级别

　　科长，是指一般行(xíng)使政(zhèng)府给予的职(zhí)能，属于有责任的(de)部门(mén)担(dān)任者，在中国国家公务员体系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性质的不同，权(quán)利和(hé)科室的职能差距很大。

　　在企(qǐ)事(shì)业单位中，科长属(shǔ)于中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国(guó)务院总理：一级；

　　（二）国(guó)务院副总理[1]，国务(wù)委员(yuán)：二至(zhì)三级；

　　（三(sān)）部级正职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四(sì)）部级副职，省级(jí)副职：四至五级；

　　（五(wǔ)）司级(jí)正职，厅级(jí)正职，巡视员：五至七(qī)级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级(jí)正(zhèng)职，调(diào)研(yán)员：七至十级；

　　（八(bā)）处级副职，县级副职，助(zhù)理(lǐ)调(diào)研员：八(bā)至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十(shí)）科级副(fù)职，乡级副职(zhí)，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　科长相当于什么(me)级别？是9-13级别的(de)中(zhōng)层干部的。关于(yú)科(kē)长相当于什(shén)么级别？以(yǐ)及(jí)国企的科长相当于(yú)什么级别，法院科长相当于什么级别，日本的科长相当于(yú)什么级(jí)别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科(kē)科长相当于什么级别等问(wèn)题，小编将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别(bié)的中层干(gàn)部(bù)的。

　　公务员科长在(zài)公务员体系当中，一般对应了9-13级别的中(zhōng)层(céng)干(gàn)部。

　　只不过，在(zài)单位性质不(bù)同的情(qíng)况下，科(kē)长所(suǒ)在(zài)的(de)科室(shì)职能，亦或者是(shì)掌(zhǎng)握到的权力，会存在(zài)较大(dà)区别(bié)。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长是职位，也是职(zhí)级(jí)，是行政序(xù)列中处于最(zuì)低(dī)的职级。

　　在县级政(zhèng)府部门(mén)中，科长不是(shì)职(zhí)位，而(ér)是职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于某某局局长(zhǎng)，其职级(jí)为正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府(fǔ)部(bù)门为提升档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称(chēng)为处(chù)长，但其实(shí)质还是正科(kē)级）；在省（市）级政府(fǔ)部门(mén)中(zhōng)，不设科长，最(zuì)小的就是副(fù)处(chù)长（副处级）。

　　在企事业(yè)单位(wèi)中(zhōng)，科(kē)长是职位(wèi)，不(bù)是职级(jí)，相当于该单位的中层(céng)干部。

国家公务(wù)员的级别(bié)分为十五级，职务(wù)与级(jí)别的对(duì)应关系是

　　1、国(guó)务院(yuàn)总理：一(yī)级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级副职：四(sì)至(zhì)五(wǔ)级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研员：七(qī)至十级(jí)。

　　8、处(chù)级(jí)副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九(jiǔ)至(zhì)十四级(jí)。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备统筹规划的能力，可以(yǐ)负责好(hǎo)科室内的全部事务(wù)的(de)安排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的(de)出勤(qín)状况，进(jìn)行考核(hé)结(jié)果上的统计。

　　3、对于科室有关(guān)的文件(jiàn)与规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为(wèi)科长(zhǎng)的情况下(xià)，需要负责行(xíng)政(zhèng)管(guǎn)理(lǐ)处在一些(xiē)文件上的(de)起草(cǎo)、发送等工作。

财务科(kē)长工作职(zhí)责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审(shěn)核(hé)会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会人(rén)员做好会(huì)计核(hé)算，正(zhèng)确(què)、及(jí)时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐(zhàng)，及时提供(gōng)真(zhēn)实会计核算资(zī)料;

　　加强财务管(guǎn)理，分月、季(jì)、年编制和执(zhí)行(xíng)财(cái)务计划，正确合理利用资金，提高资金使用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好(hǎo)资(zī)金(jīn)管理，组织(zhī)业(yè)务结算员(yuán)按规(guī)定程(chéng)序、手续(xù)及时(shí)做好资金回笼，准时进帐，保证日常合理开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关(guān)部(bù)门做好新产品的(de)报价工作及产(chǎn)品成本定额(é)工作;

　　5、制定各部(bù)门的生产(chǎn)指标、成(chéng)本费用、专项资金(jīn)和流动资(zī)金定额，尤其(qí)做(zuò)好对(duì)销售费用、制(zhì)造费用、管理(lǐ)费(fèi)用(yòng)的(de)控(kòng)制，精(jīng)打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司(sī)的固定资产(chǎn)、低值易耗品、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保管情况，注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理中存在(zài)的问题，确保(bǎo)分公司财产、物资的合理使(shǐ)用(yòng)和安(ān)全管理;

　　7、督促(cù)相关(guān)人员重视应(yīng)收帐款(kuǎn)的(de)催收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部(bù)门(mén)联系并掌握(wò)成本(běn)和费(fèi)用(yòng)水平(píng)

　　9、组织(zhī)财务(wù)人员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核经营成果(guǒ)，分(fēn)析经营管(guǎn)理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司领导交(jiāo)办的其他临(lín)时性工作。

科(kē)长是(shì)什么级别(bié)

　　科长(zhǎng)，是指一般行使政府给予(yǔ)的职(zhí)能，属(shǔ)于有(yǒu)责任(rèn)的部门(mén)担任(rèn)者，在中国国家公务员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根据单(dān)位性质的不同(tóng)，权利和科(kē)室的(de)职能差距很大。

　　在企事业单位中(zhōng)，科长(zhǎng)属于中层管理干(gàn)部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委(wěi)员：二至(zhì)三级；

　　（三）部级正职(zhí)女生体香在哪个部位最浓，体香被异性闻到暗示什么，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四(sì)至五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅(tīng)级(jí)正职(zhí)，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县级(jí)正职，调研员：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十二(èr)级；

　　（十）科级副职，乡级副职(zhí)，副(fù)主任科员：九(jiǔ)至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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