15个工作日是多长时(shí)间？是(shì)21天的。关于15个工作日是多长时间以及15个工作日是(shì)多长时间(jiān)是多(duō)少天(tiān)，7～15个工作日是多长时间(jiān)，15个工(gōng)作日是多(duō)长时间(jiān)呢？，15个工作日到底是多少天(tiān)古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口，15个工作日(rì)是多久时间等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

15个工作日包括(kuò)周(zhōu)六周日吗

　　15个(gè)工作日不包(bāo)括周六周日的。

　　周六周日的话往(wǎng)后顺延,15个工作(zuò)日也就是三(sān)周的时间。

　　每一周的法定工作日是5天(tiān),国(guó)有机关和事(shì)业单(dān)位(wèi)自每(měi)周一至周五,周六和周日为工休日,企业单位可根据实际(jì)情况灵活安排周休息日。

15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间(jiān)

　　是21天的。

　　15个工作日通常(cháng)应当是(shì)21天（含公休日6天），每(měi)周7天（只有5个工(gōng)作(zuò)日），三周就是(shì)15个工(gōng)作日(rì)，可以理解为(wèi)∶连(lián)续(xù)时间累计中(zhōng)剔除休息日后达(dá)到15天。

　　工(gōng)作日(rì)是指法律(lǜ)规定(dìng)的一(yī)昼夜(yè)内的工作(zuò)时(shí)间的时数。

　　工(gōng)作日通常分为四种，即标(biāo)准工(gōng)作日，特殊条件下(xià)的(de)缩短工作日(rì)、延长工(gōng)作(zuò)日和无定时工作日(rì)。

法律依据

　　《劳动法》第三十(shí)六条

　　国(guó)家(jiā)实行劳(láo)动者每日工作时间不(bù)超过(guò)八小时、平(píng)均(jūn)每周工作时间(jiān)不超(chāo)过(guò)四十四小时的工时制度。

　　第四十一条

　　用人(rén)单位由于(yú)生产经营(yíng)需要，经(jīng)与工(gōng)会和劳动(dòng)者(zhě)协商后可以延长工作时(shí)间，一(yī)般每日不(bù)得超过一小时；因特殊(shū)原因需要(yào)延长工作(zuò)时间的，在保障劳动者身(shēn)体健康的条件下(xià)延长工作时间每日不得(dé)超(chāo)过三小时，但是(shì)每(měi)月不得超过(guò)三十六小时。

工作日起源

　　马克思认为八小时工作制是工人阶级(jí)解(jiě)放(fàng)的一个必要条件(jiàn)，没(méi)有这个条(tiáo)件(jiàn)，一切进一(yī)步谋求改善(shàn)工人状况和解放工人的尝试，都将(jiāng)遭到失败。

　　于是(shì)在国际共运史上，各国(guó)工人为争取八小时工作制付出了长期努(nǔ)力，

　　1866年第一国际日内(nèi)瓦代表大会根据马(mǎ)克思(sī)的建议(yì)通过了《关(guān)于(yú)缩短工(gōng)作日(rì)》的决议，但(dàn)远(yuǎn)在这之前的1836年，美(měi)国(guó)《全国劳工报》就提出：我们相信每日(rì)劳动八小时(shí)对(duì)于任何人(rén)都已经太(tài)够了。

　　马克思自己也(yě)承认：我们建(jiàn)议通过立(lì)法手续(xù)吧工作日限(xiàn)制为八小时。

　　这(zhè)种(zhǒng)限(xiàn)制是美国工人的(de)共(gòng)同要求，代表大(dà)会决定将使它成(chéng)为全世界工人(rén)阶级的(de)共同行动纲领。

　古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口　1933年，美国率先将全(quán)国标准工作时间(jiān)改(gǎi)为每周40小时(shí)。

　　受此(cǐ)鼓(gǔ)舞(wǔ)，国际劳工组织1935年(nián)出台的47号公约(yuē)规定(dìng)每天工作时间不能超过8小(xiǎo)时，每(měi)周不能超过40小时，

　　但美(měi)国并不是灯塔，八小时(shí)工(gōng)作制的口号最早起源(yuán)于(yú)英国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会主义者罗伯(bó)特·欧(ōu)文就提出了八小(xiǎo)时工(gōng)作制(zhì)问题，并把它作为理想社会的重(zhòng)要(yào)制度(dù)。

　　在这之后(hòu)的1853年，伦敦建筑业工人为争取八(bā)小时工作制进(jìn)行了罢(bà)工，以失败告终，直到1886年5月1日(rì)，芝加(jiā)哥四万多名工(gōng)人(rén)与警察发生激烈冲突，喊出八小时(shí)工作(zuò)，八小时休息，八小时归自己(jǐ)的口号(hào)，暴力迫使(shǐ)当局允(yǔn)许工人(rén)每天只工(gōng)作八小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功(gōng)，1889年7月14日(rì)召开的第二国(guó)际第一次大(dà)会(huì)上，法(fǎ)国(guó)代表(biǎo)拉文提(tí)议：把1886年5月1日(rì)美国工人争取八小时工作制的斗(dòu)争日，定(dìng)为国(guó)际无(wú)产阶(jiē)级的共同节日。

　　但国际共运并不能独揽(lǎn)功劳，人类偷(tōu)懒(lǎn)史另有一条独立(lì)脉(mài)络。

　　早在19世纪50年(nián)代中期，澳大利(lì)亚的(de)石(shí)匠们就开始为争取八小时工作制斗争，

　　继(jì)1849年美国(guó)加利福尼亚发现金矿之(zhī)后，1851年(nián)在澳大利亚也发现(xiàn)了(le)金矿，淘金(jīn)热马上登陆(lù)澳(ào)洲，造成(chéng)澳大利亚(yà)劳动(dòng)力(lì)短(duǎn)缺，工作强(qián古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口g)度增加。

　　缩短工作时间成(chéng)为(wèi)澳(ào)大(dà)利亚工人们关心的问题。

　　1855年(nián)，澳大利亚的石匠们就在同(tóng)业公会的框架内率先(xiān)实现(xiàn)了八(bā)小时工作制。

　　到(dào)19世纪90年(nián)代，澳大利亚(yà)基本(běn)上实现(xiàn)了八小(xiǎo)时工作制(zhì)。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应(yīng)当(dāng)是21天（含公休日6天），每周7天(tiān)（只有(yǒu)5个工作日），三周就是(shì)15个工作日(rì)，可以理解(jiě)为∶连续(xù)时间(jiān)累(lèi)计(jì)中剔除休息日后达(dá)到15天。

　　工作日是指法律规定(dìng)的一昼(zhòu)夜内的工作时间的时(shí)数。

　　工作日通常(cháng)分为四种，即标(biāo)准工作日，特殊条件(jiàn)下的缩短工作日、延长工作(zuò)日和无定时(shí)工作日(rì)。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是指(zhǐ)由法律规(guī)定的，在正常情况下，一般职工所实行的工作(zuò)日。

　　目前我国(guó)实行(xíng)的标准(zhǔn)工作日是每日不超过(guò)8小(xiǎo)时，每周不超过44小(xiǎo)时，平(píng)均每周工(gōng)作5天半。

　　标准工作日是我(wǒ)国工(gōng)时制度立法(fǎ)的基(jī)础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日

　　特殊条件下的缩短工(gōng)作日，是指(zhǐ)在严(yán)重(zhòng)有(yǒu)害健康和劳动条件恶劣以及对女工和未成(chéng)年工实行特殊保护的条件下，少于标准工作(zuò)日时数(shù)的工(gōng)作日。

　　1、15个工(gōng)作日(rì)是刨除周六日和节假(jiǎ)日等(děng)公休(xiū)日，是(shì)连续的15天(tiān)工作日。

　　2、如果从1号周一(yī)算1-5号(hào)工作日(rì)6.7号不(bù)算从8-12号为工作日13.14不算从(cóng)15-19日为工作日(rì)，也(yě)就是说(shuō)，从1号到19号周期为(wèi)15个工作(zuò)日，如(rú)果除(chú)周末外有其他的(de)节假(jiǎ)日依(yī)次(cì)顺(shùn)延。

　　期间开始的时和日不计量在期间内，期间期满(mǎn)的(de)最后一日为节(jié)假日(rì)的，以节假(jiǎ)日后的(de)第一日为期间期满的日子。

　　【法律依(yī)据】：《中华(huá)人民(mín)共和国(guó)劳(láo)动法》

　　第三十六条国家实行劳动者每(měi)日工(gōng)作时间不超(chāo)过八小时、平均每周(zhōu)工作时间不超过四十四小时(shí)的工时制度。

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