科长相当于什么(me)级别？是9-13级别(bié)的中层干部的(de)。关于科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别？以及(jí)国企(qǐ)的科长相当于什么(me)级别，法院科长相当(dāng)于(yú)什么级别，日本的科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别，医院的科长相(xiāng)当于什么级别(bié)，大学(xué)保卫(wèi)科科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别等(děng)问题(tí)，小编(biān)将为你(nǐ)整理(lǐ)以下的知识(shí)答案(àn)：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干(gàn)部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员(yuán)体(tǐ)系当中，一(yī)般对应了9-13级(jí)别(bié)的(de)中层(céng)干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同的情况(kuàng)下，科(kē)长所在(zài)的科室(shì)职能，亦(yì)或者是掌(zhǎng)握(wò)到(dào)的权力，会存在(zài)较大区(qū)别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科(kē)长是职位(wèi)，也是(shì)职级，是行政序列中(zhōng)处于最(zuì)低(dī)的职(zhí)级(jí)。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当(dāng)于某某局局长，其职(zhí)级(jí)为正科级(jí)；在地（市(shì)）级政府部门(mén)中，科长(zhǎng)是中层干(gàn)部，即是职位(wèi)，也是职级（有些地(dì)市级政府(fǔ)部门为提(tí)升档次，将科长称为(wèi)处长，但(dàn)其实质(zhì)还是(shì)正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长(zhǎng)，最小的就是副处(chù)长（副(fù)处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单位的中层(céng)干部。

国家公务员的级别分(fēn)为十(shí)五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总(zǒng)理，国务(wù)委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省(shěng)级正职(zhí)：三至四级。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅(tīng)级正职，巡视员(yuán)：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职，助理巡(xún)视员(yuán)：六至八(bā)级。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正(zhèng)职，调研(yán)员：七至(zhì)十级。

　　8、处(chù)级(jí)副(fù)职，县级(jí)副职，助理(lǐ)调研员：八至十一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)三级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科长的(de)工作职责

　　1、具(jù)备统筹规(guī)划的能力，可以负责好科(kē)室内(nèi)的全部事(shì)务(wù)的安排与部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对科室人员日(rì)常的出勤状(zhuàng)况，进(jìn)行(xíng)考核结(jié)果(guǒ)上的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的文件与(yǔ)规定制度，科长享有(yǒu)制定(dìng)、修改的权(quán)力。

　　4、作为科(kē)长的(de)情(qíng)况下，需(xū)要(yào)负责行政管理(lǐ)处在一(yī)些文件(jiàn)上的起(qǐ)草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工(gōng)作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财务核算，组(zǔ)织编(biān)制(zhì)和审(shěn)核会计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织财会人员(yuán)做(zuò)好会(huì)计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐，及时提(tí)供真实会计核算资料;

　　加强财务管(guǎn)理，分(fēn)月、季(jì)、年编(biān)制和执行财(cái)务计划，正确合理利用资(zī)金，提高资金使用效(xiào)率，指导各(gè)车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组织业务结(jié)算员按规定(dìng)程序、手(shǒu)续及时做好资金回(huí)笼，准(zhǔn)时进帐，保(bǎo)证(zhèng)日常合(hé)理开支需要的(de)供给(gěi);

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关(guān)部(bù)门做好新产品的报价工作及(jí)产品成本(běn)定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标(biāo)、成本费(fèi)用(yòng)、专项(xiàng)资金和流(liú)动资金定额(é)，尤其(qí)做(zuò)好(hǎo)对销售费(fèi)用(yòng)、制造费用、管理(lǐ)费用的控制，精打细算(suàn)，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司的固(gù)定资(zī)产、低值易耗(hào)品、物料用(yòng)品等财产、物资的使用、保管(guǎn)情(qíng)况，注意(yì)发苹果xr重量为多少g现(xiàn)和处(chù)理(lǐ)财产、物资(zī)管理(lǐ)中(zhōng)存在的问题，确保分公(gōng)司财产、物资的(de)合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应(yīng)收帐款的催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审(shěn)查各(gè)项开支(zhī)，密切与各部门联系(xì)并掌握成本(běn)和(hé)费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展财(cái)务分析工作，考核经营(yíng)成果，分析经(jīng)营(yíng)管理中存在的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导(dǎo)交办(bàn)的其他临时性工(gōng)作。

科长是什么(me)级别(bié)

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予(yǔ)的职能，属于(yú)有责任(rèn)的(de)部门担任者(zhě)，在中国(guó)国家公(gōng)务员(yuán)体系中处于(yú)9-13级。

　　根据(jù)单(dān)位性质的不同，权利和科室的职能差距很大。

　　在企事业(yè)单位中，科长属于中层(céng)管理干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副(fù)总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三(sān)）部级(jí)正职，省级正职(zhí)：三至四级；

　　（四(sì)）部级副职，省级(jí)副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司(sī)级(jí)正职，厅级正(zhèng)职，巡视(shì)员：五至七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级(jí)正职(zhí)，调研员：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职，县级(jí)副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至(zhì)十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科级副职，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任科员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九至(zhì)十(shí)四级。

　　科(kē)长相(xiāng)当于什么级别？是9-13级别的中(zhōng)层(céng)干部的(de)。关(guān)于(yú)科长相当于什么级别(bié)？以及(jí)国企的(de)科长相当于什么级别(bié)，法院科长相当于什么级别(bié)，日本的科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，医院的(de)科长相当于什(shén)么级别，大学(xué)保卫科(kē)科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别等问(wèn)题，小编(biān)将为你整理以(yǐ)下(xià)的知识答案：

科(kē)长相当于什么级别(bié)？

　　是(shì)9-13级别的中层干部(bù)的(de)。

　　公务员科(kē)长在公务员(yuán)体系(xì)当中，一般对应(yīng)了9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只不过，在(zài)单位性质不同的情(qíng)况下，科(kē)长所在(zài)的科室职能，亦或者是掌握到(dào)的权力，会存在较大区别(bié)。

　　科长既(jì)是(shì)职级，也(yě)是(shì)职(zhí)位。

　　在(zài)行政机关中(zhōng)，科(kē)长是职位，也是职(zhí)级，是行政序列中处于最低(dī)的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而(ér)是职级，相当于某某局局长(zhǎng)，其(qí)职级(jí)为正科级；在(zài)地（市）级政府部门中(zhōng)，科(kē)长是中层干部，即是职(zhí)位，也是职级（有些地市级政府部门为提升档(dàng)次，将科长(zhǎng)称为处长(zhǎng)，但其实质(zhì)还是正(zhèng)科级）；在省（市）级政府部门(mén)中，不设科长，最小(xiǎo)的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事业单位中，科长是职(zhí)位(wèi)，不是(shì)职级，相当于该单位的中层(céng)干(gàn)部。

国家(jiā)公(gōng)务员的级别分为(wèi)十五级，职务(wù)与级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副(fù)职，省(shěng)级(jí)副职：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视(shì)员(yuán)：五至(zhì)七(qī)级(jí)。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅级副职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至十级。

　　8、处(chù)级(jí)副职(zhí)，县级副职，助理(lǐ)调(diào)研员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主任(rèn)科员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科级(jí)副职，乡级副职，副(fù)主(zhǔ)任科员(yuán)：九(jiǔ)至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十(shí)至(zhì)十五级(jí)。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划(huà)的(de)能力，可以(yǐ)负责好科室内的(de)全部事务(wù)的安排(pái)与部署。

　　2、针对科(kē)室人员日(rì)常的出勤状况(kuàng)，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于(yú)科(kē)室有关的文(wén)件(jiàn)与规定制(zhì)度，科长享(xiǎng)有制(zhì)定、修改(gǎi)的权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行政管(guǎn)理处在一些(xiē)文件上的(de)起草、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组(zǔ)织编制和(hé)审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会(huì)人员做好(hǎo)会计核算，正(zhèng)确、及时、完(wán)整地记(jì)帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提(tí)供真实会计(jì)核算资(zī)料;

　　加强财(cái)务(wù)管理(lǐ)，分月、季、年编制(zhì)和执行财(cái)务计(jì)划，正确合(hé)理利用资金，提高资金(jīn)使用(yòng)效率，指导各车(chē)间做(zuò)好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算员按(àn)规定程序、手(shǒu)续及时做好(hǎo)资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理开支需要的供给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做(zuò)好新产品的报价工作及产品(pǐn)成(chéng)本定(dìng)额工作;

　　5、制定(dìng)各(gè)部门的生产指标、成本费用、专项资金和流(liú)动(dòng)资(zī)金定额，尤其做好对(duì)销售费用、制造费用、管理费用(yòng)的控制(zhì)，精打细(xì)算，确(què)保经(jīng)济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和(hé)处理财产、物资管理中存在的(de)问题，确(què)保分公司财(cái)产、物资的合理使用和安全管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应收帐款的催收工作，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责审查(chá)各(gè)项开支，密切与各部门(mén)联系并掌握成本(běn)和费用(yòng)水平

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展财务分析工作，考(kǎo)苹果xr重量为多少g核(hé)经营成(chéng)果(guǒ)，分(fēn)析经营管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及(jí)公(gōng)司(sī)领导交办的其他临时性工作(zuò)。

科(kē)长是什么(me)级别

　　科长，是指一般行使政府给予的职能，属于有(yǒu)责(zé)任的部(bù)门担任(rèn)者，在(zài)中国国(guó)家公务员(yuán)体系中处(chù)于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的职能差距很(hěn)大。

　　在(zài)企事业单(dān)位(wèi)中(zhōng)，科长(zhǎng)属于中(zhōng)层管(guǎn)理干(gàn)部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理(lǐ)[1]，国务委员：二至(zhì)三(sān)级；

　　（三）部级正职，省级正职：三至四级(jí)；

　　（四(sì)）部级副(fù)职(zhí)，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员：五(wǔ)至七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职(zhí)，助理调(diào)研员：八至十(shí)一级(jí)；

　　（九）科(kē)级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员(yuán)：九(jiǔ)至十二(èr)级；

　　（十）科级副职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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