赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)从头(tóu)核(hé)算？其(qí)间收(shōu)取条件是。关于(yú)赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算，赋闲(xián)稳妥金收取(qǔ)条件累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻中连续(xù)缴费(fèi)怎样算？，重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥收(shōu)取期限，重庆赋闲稳妥多久发放(fàng)，赋(fù)闲稳妥缴费期限等(děng)问题，农商网将为(wèi)你(nǐ)收(shōu)拾以下(xià)的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够(gòu)搬(bān)运的(de)。

　　赋闲稳妥能够跟着参保(bǎo)人的工作地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限累计核算(suàn)。赋闲人(rén)员(yuán)原用人单位与户籍(jí)不在同一统筹区(qū)域的，

　　能(néng)够挑选在原用人单位所在地或户籍所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇(yù)。挑选在(zài)户籍所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地经办组(zǔ)织开具(jù)接纳函，再到用人(rén)单位(wèi)所在地依照规则处理赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)联系搬(bān)运手续。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核(hé)算

　　其间收取条(tiáo)件(jiàn)是

　　1、依(yī)照规则参与赋闲(xián)稳(wěn)妥，所(suǒ)在(zài)单位和自(zì)己已依照规则实行缴(jiǎo)费责(zé)任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法定(dìng)劳作年纪(jì)内非因(yīn)自己(jǐ)志愿中止工作(zuò)的。

　　3、已(yǐ)按规则处理(lǐ)赋(fù)闲和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累计缴费时刻(kè)满一年缺乏(fá)两(liǎng)年的（收取）为三个月(yuè)。

　　2、累计缴费时(shí)刻满两年缺乏三年的(de)为六个(gè)月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满三年缺乏四年的(de)为九个月(yuè)。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满四年缺乏五(wǔ)年的为(wèi)十二(èr)个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)五年缺乏七(qī)年的(de)为十五个月。

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满七年的(de)为十六个(gè)月。

　　今后累(lèi)计缴费时刻每添加一年，收(shōu)取(qǔ)期限添加一个月，最(zuì)长(zhǎng)不超越二十四(sì)个(gè)月。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金收(shōu)取流程

　　1、员工停止(zhǐ)或免(miǎn)除劳(láo)作合同(tóng)7日内到受(shòu)理赋(fù)闲(xián)稳妥管理中(zhōng)心经(jīng)办组织进行(xíng)存案，并依照(zhào)要求供给停止或(huò)免(miǎn)除(chú)劳作(zuò)合同(tóng)证明及相关资料(liào)；

　　2、员工在(zài)停止或免除(chú)劳作合同60日内到赋(fù)闲稳妥管理中心收(shōu)取单证(zhèng)，然后到指定(dìng)银行收取赋闲稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏5年(nián)，可收(shōu)取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交(jiāo)纳(nà)满10年以(yǐ)上，可(kě)收取24个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋(fù)闲(xián)稳妥金申领表》；

　　2、自(zì)己身份证明；

　　3、所在单位出具的停止(zhǐ)或许免除(chú)劳作合(hé)同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限(xiàn)怎么核算

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥费 缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)按单(dān)位和员工(gōng)个人(rén)交纳赋(fù)闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的(de)，累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5个月，核(hé)定(dìng)收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋(fù)闲(xián)金条件之(zhī)一(yī)是(shì)赋闲前用(yòng)人单位和自己现已交纳赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计(jì)缴费时刻(kè)满5年缺乏10年(nián)，核算收取期限超越18个月的(de)，按18个月(yuè)核定;累计缴费(fèi)时刻10年以上，核算(suàn)收取期限超越24个月的(de)，按24个(gè)月核定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成(chéng)果为2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

　　 赋闲人员(yuán)从头工作后(hòu)再次赋闲的，其收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限能够与前次赋闲应(yīng)当收取而(ér)未收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限兼并核算，但最长不(bù)得超越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)的期限，依据赋(fù)闲人员赋闲前累计缴费时刻确认，最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻2年以上不满3年的，收取(qǔ)6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年(nián)以上(shàng)不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计缴费时刻4年以上(shàng)不(bù)满5年的(de)，收(shōu)取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的，收取(qǔ)18个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累(lèi)计缴费时刻满10年(nián)以(yǐ)上的(de)，收(shōu)取24个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金(jīn)。

　　赋闲(xián)稳妥费(fèi)缴(jiǎo)费时刻按(àn)单位和员工个人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳妥条例(lì)》 第十(shí)七(qī)条(tiáo) 赋(fù)闲人员赋闲前(qián)所在(zài)单位和自己依照规则累计缴费(fèi)时刻满1年缺(quē)乏5年的(de)，收(shōu)取威尔士首都是哪个城市 威尔士是哪个国家(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长(zhǎn威尔士首都是哪个城市 威尔士是哪个国家g)为12个(gè)月；

　　累计缴费时(shí)刻(kè)满5年缺乏10年的，收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限(xiàn)最长(zhǎng)为18个月；

　　累计缴费(fèi)时刻10年以上的，收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为24个(gè)月。

　　从头工(gōng)作后，再(zài)次(cì)赋闲的(de)，缴费时(shí)刻从头核算，收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次(cì)赋闲应(yīng)收取(qǔ)而没(méi)有收取的赋闲稳妥金(jīn)的期限兼并核算，可(kě)是最长不得超越24个月。

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