国务院办公厅发布(bù)关于优化调整稳就业政(zhèng)策(cè)措(cuò)施全力促发展(zhǎn)惠民(mín)生(shēng)的通知。通(tōng)知提出，支持国有(yǒu)企(qǐ)业扩大招聘规(guī)模(mó)。对按照工资效益联动(dòng)机制(zhì)确(què)定的工资(zī)总额(é)难以满(mǎn)足扩大高校(xiào)毕业生招(zhāo)聘需求的国有企业，经履(lǚ)行出资人职责机构或(huò)其他(tā)企(qǐ)业主管(guǎn)部门同意，统筹考虑企业招聘高校毕业生(shēng)人数、自然(rán)减员情(qíng)况(kuàng)和(hé)现有职工工资(zī)水平等因素，2023年可给予一次性(xìng)增人增资(zī)，核增部分(fēn)据实(shí)计入工资总额并作为(wèi)下一年度工资总(zǒng)额预算基数。稳定机关事业单(dān)位岗位含盐率公式的3种，盐水的含盐率公式规模。挖掘(jué)党政(zhèng)机关、事业单位编(biān)制(zhì)存量(liàng)，统(tǒng)筹自(zì)然减员，加大(dà)补员力(lì)度，稳定招录(lù)、招聘高校毕业生(shēng)规模，合理(lǐ)确定招录、招聘时间。

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